3月16日，罗平县纪委监委70名纪检监察干部走进考场，参加纪检监察业务知识考试。

2017年以来，富民县纪委以建设一支让党放心、人民信赖的纪检监察干部队伍为目标，全面加强组织建设，认真结合“两学一做”学习教育制度化常态化要求，持之以恒抓好干部教育监督和管理

昆明市呈贡区监察委员会挂牌成立后，区纪委监察委把建设高素质的专业干部队伍摆在突出位置，通过采取“四强化”措施，着力锻造一支忠诚干净、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察

近日，大理州纪委监委出台《中共大理州纪委大理州监委执纪监督监察工作办法（试行）》，进一步明确职能、分清责任，切实提高派驻机构的履职能力。

近日，个旧市纪委市监委第一时间组织全体纪检监察干部集中学习《云南省纪检监察机关监督执纪监察工作办法（试行）》等四项制度，旨在使全体纪检干部及时领会和掌握全要素试用12种调查

2017年，福贡县纪委监委采取“单独＋综合”的模式，设立11个派驻纪检组，实现对县一级党和国家机关派驻监督的全覆盖，实现增强管党治党合力，全面提升党内监督实效。

近日，昭通市纪委监委组织召开全市纪检监察系统领导干部述职述廉会议，10名纪检干部把工作成绩晒出来，并现场接受质询、提问和民主测评。

为着力打造一支信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的巡察干部队伍，近日，昭通市组织开展巡察工作业务知识培训，对7个巡察组49名巡察干部和11县（区）巡察办负责人进

近日，红塔区纪委监察委印发《关于纪检监察干部外出报备和请销假有关问题通知》，对纪检监察干部工作风纪律提出新要求，进一步激发纪检监察干部的工作积极性和主动性，强化纪检监察干

近日，宣威市纪委监委召开班子会，专题研究党风廉政建设各项工作，以“集中会诊”的方式，在总结前期工作的基础上查找短板，解决问题，全面吹响新一年党风廉政建设“冲锋号”，推动全

近日，在昭通市纪委四届三次全会述责述廉会议上，9名县区和市直部门党政主要负责人向全会述责述廉，并接受现场质询、提问和民主测评。

墨江县纪委监委近日相继制定实施派驻机构《工作制度》《学习制度》《请示报告制度》《外出报备制度》等一系列制度，着重从明确职责定位、规范履职监督、强化日常管理方面入手，逐步推

近日，施甸县纪委县监委举办2018年第一期纪检监察干部“能力素质提升”培训，培训围绕监委业务，职务犯罪的查处、侦查与技巧等专题，对纪委监委的85名纪检监察干部进行集中“充电”，

3月13日下午，玉溪市纪委监察委邀请学术派检察“多面手”、云南省人民检察院未成年人检察工作处负责人肖洁为参加集训的纪检监察干部上了一堂生动的《职务犯罪侦查失误启示》课，进一

今年以来，呈贡区纪委监委从抓好内部监督管理、学习教育培训、廉政教育等方面着手，强化队伍建设，努力打造忠诚干净担当纪检监察队伍。

3月12日，曲靖市纪委监委以《学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，作忠诚干净担当的纪检监察干部》为主题，对300名纪检监察干部进行专题党课辅导。

近日，临沧市纪委就2017年党风廉政建设和反腐败工作职能目标、领导班子和队伍建设、意识形态、机关党建、脱贫攻坚、综治维稳、保密和创新创优等工作全面接受市委的考评。

今年以来，腾冲市纪检监察机关全面贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢扛起党章赋予的神圣使命，不断加强自身建设，从严锻造忠诚干净担当的党内

执纪者必先守纪，律人者必先律己。近日，永胜县对在脱贫攻坚工作中履行监督职责不力的8名纪检监察干部进行问责，并在全县通报。

江城县实现对79家县级党和国家机关派驻监督全覆盖后，全县11个派驻(出)纪检监察机构以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，提高政治站位，树牢“四个意识”，在开展派驻机构全覆

3月12日，丽江市纪委监委召开全体干部职工大会，宣布相关同志任免职决定，对全市纪委监委下一步的工作提出了明确要求。

3月12日下午，玉溪市纪委监察委纪检监察干部能力素质提升暨转隶干部融合集训班开班。

师宗县纪委监委按照“打铁必须自身硬”的要求，从选人、育人、用人、管人等方面发力、鼓劲、出招，着力强化纪检监察干部队伍建设。

盘龙区纪委按照打铁必须自身硬的要求，在内部制度建设、深化“三转”和纪检监察干部培训方面持续发力，努力打造一支作风优良、纪律严明、业务过硬的纪检监察干部队伍。

​玉溪市纪委监察委围绕“强基固本、能力提升、作风深化、阳光纪检”四大行动，结合监察体制、派驻机构和巡察机构改革转隶、划转人员实际，精准制定培训方案，注重检验培训效果，将利

兰坪县纪委监委合署办公以来，牢固树立“打铁必须自身硬”的理念，主动适应新形势新使命新要求，提高政治站位，聚焦中心任务，明确职能职责，加强自身建设，致力于锻造一支忠诚干净担

今年以来，盈江县纪委监察委注重加强提升纪检监察干部综合能力、注重推进深度融合。以“学习＋课堂”帮助纪检监察干部尽快找准职责定位、适应新形势新要求。

近日，河口县举办全县纪检监察业务知识培训班，对县纪委监察委、派驻纪检组干部及各乡镇、农场纪检干部进行全员培训。

​3月9日下午，德宏州纪委监委举行“每周一学”，组织全体纪检监察干部集中学习《云南省纪检监察机关监督执纪监察工作办法（试行）》等四项制度，领会把握全要素试用12种调查措施，迅

2017年，玉溪市纪委以转职能、转方式、转作风为抓手，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题党日活动，聚焦主责主业，把监督责任扛稳压实，

2017年，丽江市纪检监察机关注重以党建为抓手，以上率下，严格和规范双重组织生活制度，充分发挥领导机关、领导干部带头示范作用，深化机关作风整顿，促进机关党员干部强化责任担当，

3月8日至9日，怒江州纪委机关党委4个党支部分别召开年度组织生活会，围绕会议主题，开展严肃认真的批评与自我批评。

深化派驻机构改革工作启动后，昭通市纪委统一规划，分步实施，向市级72家单位派驻26个纪检组，实现了市一级党和国家机关派驻机构全覆盖。充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，发挥派

近日，沧源县纪委监委对新担任的乡（镇）纪委书记、15个派驻纪检监察组组长、从县检察院转隶的干部以及其他新进入纪检监察系统的干部进行业务培训。

盈江县纪委派驻机构改革以来，15个派驻机构实现了对全县56家单位监督全覆盖，通过探索监督方式，不断发挥驻的优势，擦亮监督“探头”。

近日，普洱市委常委、市纪委书记、市监察委主任对14名新任的科级纪检监察干部和19名岗位调整的纪检监察干部开展任前廉政谈话，要求他们切实履行好监督执纪问责职责，努力成为忠诚干净

​今年以来，马龙县纪委17个派驻纪检组完成组建并进驻，实现了对66个县直党和国家机关、企事业单位的监督全覆盖。各派驻纪检组面对新形势、新要求、新任务，积极谋划，敢挑重担，大胆

巍山县15家派驻纪检组在派驻机构改革工作全面完成后，迅速转变岗位角色，按照“忠诚干净担当”的纪检干部标准，多形式锻造监督本领，全面履行派驻监督职责。

近年来，呈贡区纪委落实“严管就是厚爱”的要求，从制度、选人用人、学习培训、廉政教育等方面入手，狠抓队伍建设，有效激发了队伍的凝聚力和战斗力，让“打铁的人”练就“铁打之身”

为确保派驻（出）纪检机构履职尽责，丘北县纪委监委以派发任务清单的方式对18个派驻（出）纪检机构的工作任务进行一月一派单，月初派发，月末督查、总结。目前，共派出3份清单37项工

近年来，丽江市纪委不断加强对纪检监察干部的日常监督管理，使监督者受监督，执纪者先守纪，努力打造让党放心、人民信赖的纪检监察干部队伍。

3月5日上午，大理州纪委监委全体纪检监察干部聆听了一堂以“大理的历史脉络及影响和地位”为主题的讲座，云南省社科委员、历史文化学者杨周伟老师围绕大理地区整个历史脉络、历史典故

今年2月份，沧源县纪委监委15个派驻纪检监察组全部就位，对全县58家单位实现了监督全覆盖，各纪检监察组主动作为，迅速行动，不等不靠，边干边学，各项工作有条不紊、有力有序推进。

自去年12月份派驻机构改革以来，梁河县纪委深入推进派驻机构建设，持续擦亮派驻监督“探头”，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势。

3月5日，红河州领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神研讨班在红河州委党校正式开班。

“以前参加过‘闭卷’知识考试，考试前答案就透露出来了，但此次知识测试全程都很保密，闭卷、监考，让人感觉回到了学生时代。”3月5日，沾益区纪委监委举办的党章知识测试让应考干部

澜沧县监察委员会成立以来，各项工作按照时间节点稳步推进。目前，一线监督执纪人员52名，占全体人员的80%，为实现对所有行使公权力的公职人员监察全覆盖提供了人力保障。

为切实发挥“派”的权威、“驻”的优势、“管”的力度，进一步加强派驻机构管理，大理州纪委监委结合实际，制定出台了《中共大理州纪委大理州监委派驻机构管理办法（试行）》。

近日，楚雄州纪委州监察委出台《派驻机构工作办法（试行）》，从总体要求、职责权限、内容程序、管理保障、责任追究5个方面对派驻机构的职能职责作出明确规定，切实加强派驻机构管理

凤庆县把派驻纪检组的能力建设作为当前工作的关键，准确把握派驻监督工作的新任务新特点新规律，不断提高业务能力和工作水平，充分发挥派驻监督“探头”和“前哨”作用。

为切实做好纪检监察干部建设，临沧市纪委主动出击，聚焦制度建设、警示教育、日常监督、线索处置，做好干部监督管理工作，有效发挥纪检监察干部队伍表率作用，为全市干部队伍营造风清

近日，宁洱县纪委监察委组织部组织委机关纪检监察干部填写“普洱市纪检监察干部‘八小时外’监督定期报告表”，全面了解转隶干部及新进入纪检监察队伍干部身体状况、业余生活、社会交

瑞丽市纪委邀请了“两代表一委员”、市纪委委员及单位代表等人员担任测评考官，对述责述廉对象开展民主测评，做到客观公正。

自派驻工作开展以来，新平县派驻县委办纪检组认真履行监督执纪职责，主动抓好工作对接，正确把握角色定位，扎实开展派驻单位监督工作。

勐海县各派驻纪检组不断加强自身建设、创新监督方式、强化责任担当，正确行使监察权限，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，“探头”作用突显。

临沧市自派驻纪检监察组（派出纪工委）进驻被监督单位以来，各派驻纪检组（派出纪工委）积极探索监督执纪的有效路径，以各种途径和方式履行派驻机构职能职责，充分彰显“派”的权威和

近年来，昌宁县为认真贯彻落实中央关于从严治党、从严管理干部要求，从严从实管理干部队伍，不断强化作风建设，采取有力措施，切实加强干部的日常监督管理，净化干部队伍，效果良好。

2017年以来，富宁县不断创新监督形式，拓宽监督渠道，通过实施“五个一”监督模式，实现对纪检监察干部八小时以外的全过程、全覆盖监督，消除了八小时外监督“盲区”。

丽江市各级纪检监察机关严格按照打铁必须自身硬要求，切实加强自身建设，坚持“严”字当头，强化内部监督和管理，严肃查办执纪违纪案件，着力建设让党放心、人民信赖的“纪律部队”。

今年1月下旬，罗平县纪委20个派驻纪检组完成组建并进驻，实现了对67个县直党和国家机关、企事业单位的监督全覆盖。各派驻纪检组面对新形势、新要求、新任务，积极谋划，敢挑重担，大

2月26日，西双版纳州纪委州监委举办业务培训班，推动监委干部尽快熟悉工作，在新岗位上履行好监督执纪职责。这是州监委组建成立后，加快推动工作深度融合的重要举措。

2月23日下午，镇雄县纪委监委对春节收假上班未按时到岗的9名纪检监察干部和巡察干部进行集中约谈，并责令他们向县纪委写出深刻的书面检查。

普洱市纪委市监察委各派驻纪检组自进驻以来，忠诚履行党章赋予的职责，多措并举，不断探索、积极实践监督执纪问责的有效途径，推动全面从严治党向纵深发展。

近日，南华县纪委县监察委组织派驻纪检监察组（纪工委）集中学习了中央八项规定精神实施细则和省州县实施办法，要求各派驻纪检监察组充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，督促驻在单

镇雄县纪委把“严”字贯穿到队伍建设全过程，着力构建纪检监察干部队伍监督管理新常态，严防“灯下黑”，努力打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。

“晒出工资明细单，是鲁甸县纪委县监委落实‘打铁必须自身硬’、打造忠诚干净担当纪检铁军的一项重大举措，既是提醒，也是鞭策！”

2017年，文山州纪检监察机关聚焦主责主业，落实忠诚干净担当要求，努力建设一支政治过硬、本领高强的纪检监察干部队伍。

2017年以来，曲靖市纪委结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，引导全市纪检监察干部不断增强“四个意识”，坚定“

“作风建设永远在路上，永远没有休止符。”2017年以来，剑川县纪委聚焦中心任务，明确监督执纪问责工作新目标新定位，不断将全县党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

华坪县纪委县监委结合监察体制改革试点工作、派驻机构建设等工作，坚持党总支、党支部和党员“三级同抓”，健全基层党组织，规范党内政治生活，提高纪检监察干部思想政治素质，打造过

农历新年一过，临沧市纪委28个派驻机构擦亮监督“探头”，聚焦监督执纪问责，全面摸排进驻单位情况，真枪实弹开展“贴身监督”，确实发挥“派”的权威和“驻”的优势。

收假第一天，县监委委员李智勋就给大家讲授了《刑法》关于贪污贿赂罪的有关规定，这是永平县“清风讲堂”2018年第一课，也是该县监察委员会成立以来的第一次集中培训。

2017年，德宏州各级纪检监察机关坚决贯彻落实“打铁必须自身硬”的要求，认真履行好党和人民赋予的光荣使命，着力建设一支本领过硬、让党放心、人民信赖的纪检监察干部队伍，确保党和

永仁县纪委监察委派出15个纪检监察组入驻被监督部门后，准确把握派驻监督工作职责定位，围绕监督执纪问责，积极理顺关系，擦亮监督探头，紧锣密鼓开展工作，充分发挥“前哨”作用。

昆明市纪委始终保持“永远在路上”的清醒和执着，全面贯彻新时代党的建设总要求，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，深入推进全面从严治党，把反腐败斗争进行到底，构建昆明良好政治

丽江市纪委监委坚持打铁必须自身硬的要求，切实加强自身建设，“严”字当头强化内部监督，对纪检监察干部违纪问题“零容忍”，着力打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的“纪

2017年以来，元江县纪委严肃查处了1名“带病”调入纪检监察机关的干部，立案审查了1名违反工作纪律的乡镇纪委书记、问责了2名不担当、不作为的乡镇纪委书记、调整了2名不胜任工作的乡

2017年，怒江州纪检监察机关始终按照“打铁必须自身硬”的要求加强自身建设，以最严格的要求和忠诚干净担当的标准锤炼纪检监察干部，全面提升队伍履职能力。

自开展派驻机构改革以来，西双版纳州纪委各派驻纪检组、派出纪工委从理顺工作机制入手，开展“五个一”工作，紧盯监督着力点，以问题为导向，扎实推动派驻纪检机构更好地履职尽责。

元谋县纪委自2018年1月全面完成派驻机构改革工作后，20个派驻纪检监察组充分发挥好派驻监督“探头”作用，进驻59家县级单实现了全方位监督。

近日，西双版纳州纪委州监委召开2017年度科级公务员考核会。会议采取“脱稿汇报＋个性化点评”的创新述职形式，通过“实战”强化纪检监察干部“站起身能讲、坐下来能写、走出去能干”

今年以来，威信县纪委监察委认真贯彻落实“打铁必须自身硬”要求，把纪检监察干部队伍建设作为深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础性工作来抓。通过增强政治自觉、加强机关建

施甸县纪委监委深入贯彻落实党的十九大精神，切实转变工作作风，把“打铁必须自身硬”的要求贯穿于工作始终，切实加强对纪检监察干部的监督与管理，抓早抓小，严管厚爱，着力锻造执纪

日前，云县纪委监委派出15个派驻纪检组和1个纪检监察工委，实现对全县59个党和国家机关派驻监督全覆盖。派驻纪检组迅速到岗到位，开展监督执纪问责工作，标志着该县在党内监督方面迈

​孟连县根据省、市要求，积极做好民主生活会督导工作部署安排，全县成立12个督导组，对全县6个乡镇54个部门进行严督实导，扎实履行监督责任，要求各单位高标准高要求从实际出发上报

临沧市纪委28个派驻纪检监察机构进驻部门开展工作已近2月，按照“纪委干什么，纪检组就干什么”的要求，坚持挺纪在前，创新工作方法，落实工作责任，把“派”的权威和“驻”的优势紧

2017年，大理州纪委聚焦主责主业，以更高的标准、更严的要求，着力打造一支忠诚干净担当的纪律部队，助推纪检监察机关自身建设迈上了新台阶。

​从去年12月底州纪委向党和国家机关全面派驻纪检组，到今年2月初检察院转隶人员到位、州监察委员会成立，在压茬改革中，文山州把从严管理队伍作为“第一课”，把从严监督压实在改革

姚安县以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦干部队伍建设，通过“德能”“实绩”“规矩”“纪律”等措施，从严从实加强干部队伍建设，着力打造一支高素质的干部队伍。

大理州监察委员会挂牌成立后，州纪委监委机关迅速调整组建党支部，让党内组织生活首先在纪委监委机关严起来。州纪委机关党委于2017年12月15日完成24名转隶党员的党组织关系转接，切实

宣威市纪委市监委充分利用每周一例会学习契机，开展“小课堂”活动，让每一名干部都走上讲台，通过专题学习、交流体会等形式，促进干部在实际工作中纪法互学、深度融合，切实提高监督

2月13日，临沧市纪委市监委召开干部职工大会，强调纪检监察干部在春节期间要以身作则带头落实中央八项规定精神，时刻绷紧廉洁自律这根弦，扣好拒腐防变扣子，守住纪律底线，严防“四

2018年春节来临之际，为深入贯彻落实党的十九大精神，推动中央八项规定精神落地生根，防止“四风”问题反弹回潮，营造风清气正的节日氛围，彝良县纪委精心制作“廉政提醒卡”，通过乡

2月9日上午，曲靖市纪委常委会召开2017年度民主生活会，以“认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党

弥渡县监察委员会自1月15日挂牌成立以来，全体干部牢固树立“进一家门、是一家人、说一家话、办一家事”的思想，强化学习交流，迅速进入工作角色，共同开展案件调查工作，推进了深度

近日，龙陵县开展监察委员会成立后首次纪检监察业务知识培训。

今年以来，西双版纳各级纪检监察机关高度重视干部队伍作风建设，用“铁律”锤炼“打铁人”，刀刃向内，严查纪检监察干部违纪违规问题。2017年受理反映纪检监察干部信访举报3件，立案

近日，昭通市纪委书记、市监察委主任主持召开四届市纪委常委会第34次会议，研究《市纪委四届三次全会工作报告》及《领导班子成员工作规范》《纪委常委会监委委务会议事规则》《机关内

按照“打铁必须自身硬”和“正人先正己”的要求，为贯彻全面从严治党要求，加强对领导干部的管理和监督，促进领导干部遵规守纪、廉洁从政，近日，维西县纪委监察委25名纪检监察干部如

针对监察体制改革后全市纪检监察干部队伍壮大，纪委监察委好多干部还处在磨合、适应阶段的实际，普洱市纪委市监察委加大春节前监督教育工作。在节前召开的市纪委全会、领导班子民主生