近日，隆阳区纪委监委驻区财政局纪检监察组紧抓国有企业这个“关键部门”，组织区国资委及所属国有企业中层以上领导干部40余人开展国有企业警示教育活动暨廉政集体谈话提醒活动。

去年以来，峨山县纪委监委聚焦监督首责，针对日常监督检查、信访举报、审查调查中发现的问题，不断探索将严肃查处问责与督促整改落实有机结合，找准“后半篇文章”的切入点、着力点和落脚点，以下发纪检监察建议书的形式，向相关主责部门开列“问题清单”，促使相关部门及时梳理问题、补齐漏洞、建章立制，提升监督实效。

去年以来，西盟县纪委监委将化解重复信访举报难题作为一项重点工作来抓，找准着力点，在减少存量、遏制增量上积极作为，有效化解重复信访举报问题，让群众真实感受到监督就在身边。

近日，新平县纪委监委重大投资项目监察领导小组对新平大道提质改造项目推进情况进行监督检查，确保工程项目如期完工投入使用，让群众在春节期间享受“美丽县城”建设成果，提升群众的获得感和幸福感。

近年来，元江县纪委监委深化运用第一种形态，针对不同的适用情形，区别使用提醒谈话、警示教育、批评教育、函询谈话、诫勉谈话等措施，抓早抓小，推动监督常在、形成常态。

为确保高标准、高质量完成好2021年村“两委”换届工作。近日，威信县纪委县监委成立专项督查组，深入村级换届现场，开展“零距离”监督。

听说你们是纪委的工作人员，我要反映个问题，我们小组新建了两间公厕，之前一直正常施工，这几天公厕还没有完工，但施工的人一个都没有了，...

“以上问题的发生，反映出你单位在执行和落实党中央关于生态环境保护重大决策部署、省委、市委和县委工作要求上有差距，采石场监管工作不到位。请你单位认真进行分析研究，举一反三，查找存在问题，强化监管，完善制度……”近日，云县监察委员会在开展监督检查中发现云县自然资源局对辖区内采石管理存在长效机制不健全等问题，通过发送监察建议督促该单位认真整改，推动补齐制度短板、堵塞管理漏洞。

群众的期盼处，就是正风肃纪反腐的着力点。近日，凤庆县纪委监委通报6起侵害群众利益不正之风和腐败问题典型案例，李某等人的违法违纪行为受到了相应处分。

“我因工作失职受到了党内警告处分，当时感觉事业上没了奔头和劲头，在处分影响期内区纪委对我的教育帮助感化了我，我要深刻汲取教训，绝不辜负组织的期望……”一名受处分的区直单位工作人员在接受回访教育后表示，将更加严格地要求自己。之后，他工作积极，很快从一名“有错”干部变为一名“有为”干部，因表现突出，在去年干部综合考核中被评为优秀等次。

“通过政治生态分析研判，及时对辖区内的党风、政风、社会风气进行把脉问诊、动态监测、实时监控，只有问题发现精准，才能开具有针对性的良方……”

“一组，板桥、大可一条线；二组，长湖、西街口、圭山一条线……”天还未完全亮起来，石林县行政中心门口早已热闹起来。近日，该县纪委监委由党风室牵头，组织监督力量，对村“两委”换届工作展开实地督查。在分配好人员车辆后，大家匆匆出发了。

“作为一名刚参加工作一年的党员干部，2019年8月我因违规受到党纪政务处分，我追悔莫及，深刻检讨了自己的错误，但当时心理负担较大，感觉有心理阴影。组织对我多次谈话，今天你们又对我进行回访谈话，让我进一步打消顾虑，减轻了心理负担，增强了直面困难的信心和勇气。”近日，永胜县鲁地拉镇的一名纪检专干感慨地说。

近年来，贡山县纪委监委坚持以钉钉子精神强化日常监督，把整治“四风”问题作为当前重要政治任务，坚持严的主基调，扭住落实中央八项规定精神不放，推动党风政风和社会风气持续好转。对违反中央八项规定精神及对工作不认真、不负责，敷衍了事的，坚持“零容忍”的态度，发现一起、查处一起，决不姑息迁就，人民群众满意度不断提升，为纪检监察事业发展积聚了强大正能量。

近日，麻栗坡县纪委监委召开专题会议，针对前期专项监督检查发现的农村饮水安全工作中暴露出来的问题分析研判，查找深层次原因，研究具体解决办法。对督查组在检查中发现的部分饮水工程存在管理制度不完善、管道安装不规范、水源供水不稳定、净水设备未正常运行等159个问题提出行之有效的具体措施，发送督办通知11份，发送监察建议书1份，移送问题线索1条。

近日，该县纪委监委与县委组织部协调联动，抽调纪委监委、组织部、县委换届办等相关人员，组成3个专项监督检查组，通过座谈、听取汇报、查阅资料、进村实地走访等方式，对全县7个镇（街道）换届纪律工作进行集中监督检查，重点抽查走访了4个村委会、5个村民小组，实时监测辖区的换届风气情况。

“自从被抽调到县纪委监委跟班学习，我全程参与了相关案件的纪律审查与监察调查，这样不仅让我在法律法规认知和案件查办能力有了很大的提升，还对今后规范开展工作有很大帮助。”勐海县纪委监委驻县人大纪检监察组一干部深有感触地说。

为确保村（居）民委员会换届选举后续工作有力有序稳步推进，近日建水县纪委监委联合县委组织部，紧盯“反映选民意愿，保证选举质量”这个目标方向，抓好三个关键点，严格把好村（居）民委员会候选人提名关口。

去年以来，大关县纪委监委严格处置问题线索，把好监督执纪的第一道关口，坚持力度不减、关口前移，通过“一件一包案”制度提升问题线索处置质效，开展案例分析，认真分析存在的共性问题和个性问题，提高监督、处置的针对性和有效性，有利于发挥好监督保障作用，统筹推进监督检查各项工作。

“党的十九届五中全会是在我国将进入新发展阶段、实现中华民族伟大复兴正处在关键时期召开的一次具有全局性、历史性意义的重要会议。我们要把学习贯彻全会精神作为当前重要政治任务抓好抓实……”近日，云县纪委监委通过邀请县委党校老师对党的十九届五中全会精神进行宣讲，为全县纪检监察干部充电蓄能。

为强化新任村（社区）干部廉洁意识、纪律意识、红线意识，警醒干部“廉字托底”“廉字开局”，近日，江川区纪委监委在加强监督、严肃换届纪律的基础上，及时安排部署6个乡镇（街道）开展警示教育，为全区66名新任村（社区）党组织书记上好新年履职“第一课”。

日前，南华县纪委监委制定出台了《关于常态化开展政治监督的实施方案》（以下简称《方案》），明确政治监督的指导思想、基本原则、监督内容、监督方式、保障机制、工作要求，为全县各级纪检监察机关突出抓好政治监督提供指引。

为确保村社区“两委”换届选举工作规范有序，助力选优配强村级组织带头人，近段时间以来福贡县始终坚持教育在先、警示在先、预防在先，把换届法纪法规挺在前面，严肃换届纪律，着力营造风清气正换届环境。

“这场培训太及时了！”近日，绥江县南岸镇互助村党总支新任纪检委员看着自己干货满满的会议笔记，不禁发出感慨，“对于刚刚被选举为纪检委员的我，正在为怎么开展工作而发愁，今天的培训真是一场‘及时雨’。”

​近年来，会泽县纪委监委立足监督首责，积极推行“加法”监督新模式，着力破解监督瓶颈，助推基层纪检监察工作高质量发展。

“县纪委监委近期发出了今年的第二份通报，希望全体干部职工从通报的典型案例中汲取教训，深刻检查自己的一言一行，切莫违法违纪。”近日，永胜县各部门相继组织本单位干部集体学习县纪委监委关于9起扶贫领域典型案例的情况通报，要求全体干部职工遵纪守法，勤勉尽职。

近日，姚安县纪委监委印发《关于加强脱贫攻坚和乡村振兴政策落实情况监督的工作方案》，认真履行监督首要职责，创新监督方式方法，由分管副书记牵头，党风政风监督室综合协调，组织相关纪检监察室、派驻机构及乡镇纪委组成检查组。检查组采取重点抽查、交叉复查的方式，深入一线对脱贫攻坚和乡村振兴政策落实问题整改情况开展监督检查，切实维护广大人民群众切身利益，确保脱贫攻坚和乡村振兴政策落地落实。

今年以来，姚安县纪委监委把保障决战决胜脱贫攻坚作为最重要的政治任务，全面对标对表习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，坚持把脱贫攻坚工作贯穿于监督执纪问责全过程，聚焦主责主业，精准有效监督，强化追责问责，以铁的纪律为脱贫攻坚决战决胜保驾护航。

为充分保护和调动广大干部干事创业的积极性、主动性、创造性，努力营造改革创新、干事创业的良好环境，近日，泸水市根据省委、州委出台的《容错纠错实施办法》要求，制定印发了《泸水市容错纠错实施办法（试行）》，划出红线、亮明底线，切实激发了干部干事创业的热情，增添干部担当作为的底气。

近日，临翔区纪委监委派出监督检查组，深入全区各旅游景点和相关部门，督促全区各级党委政府和职能部门加大旅游市场整治力度，为旅游市场整治提供强有力的纪律保障。

为持续推动党风政风向善向好，近年来麻栗坡县纪委持续加强对中央八项规定精神贯彻落实情况的监督检查，在常和长、严和实、深和细上下功夫，抓出习惯、成风化俗，确保中央八项规定精神落地生根。

近日，新平县纪委监委组织部工作人员正在审核县管领导干部廉政档案，对存在的问题进行逐一反馈，并要求及时整改完善和补充。

据了解，去年以来，市纪委监委严格按照“三个区分开来”的要求，一事一策灵活运用澄清方式及时为12名干部澄清正名，极大激励干部干事创业热情。

近年来，梁河县纪委监委切实加大谈话函询力度，始终把谈话函询作为落实第一种形态的有力抓手，不断细化、深化、规范谈话函询工作，较好实现“未病先防、小病早治”的效果。

“我们以强烈的政治责任感，过硬的措施，从严从实对村‘两委’换届工作开展监督检查。”近日，元阳县纪委监委党风政风监督室主任正在汇报工作情况……元阳县14个乡镇139个村（社区）“两委”换届正进行中。

2020年，德钦县8个乡（镇）纪委立足监督职能，突出监督重点，加强对各乡（镇）的监督，乡（镇）落实党风廉政建设成效进一步显现。

为落实全面从严治党责任，做好执纪审查“后半篇文章”，景洪纪委监委通过回访、谈话等方式定期对像波香总这样受到纪律处分的干部进行法律法治、道德再教育。

为营造风清气正的选举环境，宜良县纪委监委立足职责定位，盯紧关键人群，强化监督执纪，严肃换届纪律。

近日，马关县食品安全专项督查组深入县骏成农贸市场冻品商铺，向工作人员进行询问。

“清正廉洁的第一次‘发条’已经帮你们拧好，‘发条’松了时要知道自己紧一紧。”近日，永德县一名新提拔为单位主要领导的干部看着手中的《廉洁自律承诺书》，县纪委监委领导语重心长的话语犹在耳畔。

为进一步压实全面从严治党责任，构建全县齐抓共管的监督网络体系，去年以来，澜沧县探索实践“单元制”监督机制。

去年以来，通海县委持续深化“两个责任”的明责、督责、述责、评责、问责五个环节综合运用、形成闭合，同时将推动党委（党组）主体责任、纪委监督责任和第一责任人责任、班子成员“一岗双责”四责联动、层层压实，推动《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》落细落实。

“他在民生资金上动起歪脑筋，一步一步走上了违纪违法道路，教训极其沉痛，我们一定要审慎用权，严于律己……”近日，在师宗县高良乡处分决定宣布暨警示教育会上一参会站所负责人深有感触地表示。

自派驻纪检监察组成立以来，易门县整合力量，推进派驻机构改革全覆盖，提升监督质效，紧盯关键环节和重要节点，精准发力，有效发挥派驻机构“派”的权威和“驻”的优势，切实把派驻监督制度优势转化为推动全面从严治党的治理效能。

近日，砚山县村（社区）“两委”换届工作正在火热进行中，县纪委监委坚持教育在先、警示在先、预防在先，以抓铁有痕、踏石留印的作风，把纪律和规矩挺在前面，严格执行村（社区）“两委”换届选举工作纪律“十二严禁”和“五个一律”要求，确保换届工作平稳有序顺利推进。

近日，富宁县纪委监委在那能乡那拉村委会召开信访举报失实澄清通报会，切实保护党员、干部干事创业积极性，消除因诬告陷害、误告错告等失实举报造成的不良影响，为干事者撑腰鼓劲。

今年以来，通海县纪委监委派驻机构紧扣监督第一职责，将监督嵌入事前、事中、事后全过程，坚持关口前移、过程管控和跟踪问效的闭环监督，不断净化监督单位政治生态。

1月8日一大早，绥江县板栗镇纪委监督检查组冒着凛冽的寒风来到辖区内罗坪村，开展监督检查。

“谭书记，你乡某村村主任杨某某的问题已经被查实，请你们严格按照村‘两委’换届规定处置。线索也将移送给乡纪委，请督促尽快办理。”近期，永胜县纪委监委村“两委”换届人选资格联审工作领导小组组长向松坪乡党委主要领导通报了关于村干部杨某某信访举报问题的初核情况。

近日，昌宁县开展脱贫攻坚和乡村振兴政策落实情况的监督检查，深入推进脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接落实，确保脱贫攻坚成果不断巩固、群众生活质量不断提高。

近年来，威信县纪委监委建立了一支由教师、律师、记者、非公企业职工、自由职业者等不同行业和不同领域人员组成的特约监察员队伍，在参谋咨询、收集民意、建言献策、充实监督方面聚智聚力，让这支队伍充分发挥联络员、监督员、宣传员的作用。

去年以来，东川区纪委监委聚焦脱贫攻坚、疫情防控、优化营商环境等民生领域和行业，深入查找在贯彻落实中央重大决策部署、联系服务群众等方面存在的问题，开展“体验式”监督，提升监督质量。

1月11日晚，由云南省纪委监委、云南广播电视台倾力打造的反腐警示专题片《清流毒——云南在行动》在云南卫视、新媒体、全媒体重磅播出。普洱市高度重视，全市上下提前部署、提早谋划，第一时间推广宣传、广泛发动，各级各部门、各行业各领域积极组织收看。

“以前我零散参与过一些案件的审理工作，对案件审理业务及流程一知半解。这次参与案件全流程审理，让我找到了差距，也提高业务能力。”近日，马龙区纪委监委第三纪检监察室主任刘坤被抽调参与某党纪案审理，实践中他感慨地说道。

“镇党委政府是否依照县委县政府要求落实有关大气污染防治相关的要求？”“乡党委政府是否组织村干部向村民宣传大气污染防治和禁止燃烧秸秆的重要性？”“打赢蓝天保卫战，党委政府做了些什么工作？”近日，勐海县纪委监委对全县开展大气污染防治工作情况开展监督检查。

去年以来，大关县打造了民政、税务、工商、住建、国土、社保、医保、公安、出入境和住房公积金等10余家职能单位便民服务专区，确保政务服务事项“应进尽进”，实行便民一体化服务。

“我们村是全乡最偏远的村子，以前，打个证明盖个章要往村委会来回跑好几趟，几天都办不好，到村委会办事成了最头疼的事。自从有了清单，就能对照清单要求，把需要的资料一次性准备齐全，不用来回多趟跑。”近日，牟定县蟠猫乡蟠猫村委会白沙河村民鲁光荣在办理完医疗救助申请后高兴地说道。

“纪检监察工作不能搞单打独斗，机关各部室要及时共享信息资源，及时将各类数据集纳汇总、分析研判、整合运用，为精准监督提供信息支撑。”近日，勐海县纪委县监委负责人在每周部室工作例会上表示。

为进一步严肃换届纪律，营造风清气正的换届环境，近日，弥渡县派出1个换届风气巡回督查组和5个换届工作指导组，对全县各乡镇党委和村（社区）“两委”换届工作进行督查和指导。

为严肃乡（镇）党委和村“两委”换届工作纪律，营造风清气正的换届环境，近日，砚山县从实际出发，强化换届纪律监督检查工作，确保换届风清气正。

​近年来，会泽县纪委监委面向全县25个乡镇（街道）、63个县直单位党（工）委（党组），建立了“4+1”政治生态评估预警体系，对“关键少数”开展从日常监督、重点研判、分析评价到政治监督谈话、预警提醒、督促整改的“环环相扣式”政治监督，着力纠正政治偏差和问题苗头，推动政治监督常态长效。

为打破村务监督委员会不会监督、不敢监督的壁垒，切实提高村务监督委员会工作水平，去年以来，兰坪县通甸镇纪委采取多种举措提升村务监督委员会履职能力，着力于基层党风廉政建设在村（社区）“开枝散叶”。

针对基层监督中的难点，盈江县纪委监委通过推行村级小微权力清单制度，形成清单全领域覆盖、运行全过程公开、履职全方位监督，切实管住小微权力，促进基层干部规范履职、廉洁履职，推进全面从严治党在基层落地生根。

近期，永仁县纪委监委结合实际出台了《永仁县纪委监委“1＋1＋1”监督执纪监察联动办法》（以下简称《办法》）。

近期，思茅区纪委监委选取本部门办理的部分违纪违法典型案件，编印《以案为鉴》警示教育读本340余本，发放至全区各单位，通过以案释法、以案释纪，做实案件查办“后半篇文章”。

“高书记，你们村级组织换届工作的政策法规和文件精神镇上有没有组织学习过……”“村（社区）换届‘十严禁’听说过没有？”……这是大姚县纪委监委巡回督查组到桂花镇桂花社区开展村（社区）“两委”换届纪律监督检查的一个缩影。

“各位乡亲，我们是施甸县纪委监委的干部，今天来这里和大家宣传一下信访举报工作，大家有什么问题都可以向我们反映或者咨询……”近日，在施甸县酒房乡集镇的集会上，施甸县纪检监察干部“大下访、大接访、大走访”活动现场的接访点吸引了不少前来逛集会的群众。

“什么是党的纪律？为什么要守党纪？党员干部怎样做才是不违纪？党纪的‘硬核’要求是什么？”近日，《清风云南》播出《六项纪律 知行合一》，德宏州各级纪检监察干部通过电视、网络、手机等平台积极观看，引发热议。

近期，西畴县纪委监委印发了《关于加强村（社区）“两委”换届纪律监督的通知》，将严明换届纪律、畅通信访举报渠道、强化监督检查等重要措施列为换届选举护航行稳的重点工作，为推进村（社区）“两委”换届选举工作平稳有序提供坚强纪律保证。

“哪怕是给一包香烟、发一块钱的微信红包进行拉票，都是违反换届纪律的行为，都要受到严肃处理……”近日，昌宁县有关村（社区）“两委”换届宣传微视频在微信群、朋友圈、抖音APP等社交平台上飞速转载，已成为该县党员群众茶余饭后谈论的话题热点之一。

“某村党总支书记候选人李某因违反群众纪律于2020年3月受到党内警告处分”“某社区党总支书记张某被群众多次信访反映存在侵害群众利益问题”……自村（社区）“两委”换届工作启动以来，南华县纪委监委充分发挥监督作用，提前谋划，严格把好廉洁关，努力营造风清气正的换届环境。

“作为候选人，今天把你们召集起来就是想跟你们再次强调换届相关纪律，一定要严守省、州、县换届选举‘十严禁’，自觉遵守相关换届纪律……”近日，德钦县纪委监委第二纪律督查组强调。

“聚焦纪委监委中心工作，专注服务于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作大局，着重发挥对监察机关及其工作人员的监督作用，着力发挥参谋咨询、桥梁纽带、舆论引导作用。”近日，瑞丽市14名特约监察员受聘上岗，共同探索阳光监督新路径。

“在此案件办理过程中，相关办理人员对案件立案时间把握不准确，现在请大家看看，这个立案审批表上有没有不对的地方？”日前，安宁市纪委监委组织召开典型案例复盘辨析会议，全面复盘去年办结的典型案件，对办案过程中存在的问题犀利点评，并提出具体对策。

近日，嵩明县纪委监委编写的《失守的底线—嵩明县党员干部严重违纪违法案件警示录》正式编印发行，旨在用身边的人、身边的事给全县党员干部敲响警钟。

近期，梁河县纪委监委主要负责人靠前站位，对该县芒东镇人民政府及13个村委会农村人居环境综合整治工作开展“体验式”监督，全程参与到全县农村人居环境整治工作当中。

近年来，永胜县纪委监委把加强队伍建设，提高履行职责综合能力作为忠诚履职的基础性工作，以建设让党放心、让人民满意的纪检监察干部队伍为目标，围绕“学”“训”“管”三字做足文章，不断推进干部理论武装、能力提升、监督管理，努力建设忠诚干净担当的高素质专业化纪检监察队伍，夯实纪检监察人才基础。

近日，永仁县纪委监委驻县发改局纪检监察组对县统计局依法依规推进全县第七次全国人口普查工作进行日常监督检查。

近日，兰坪县纪委监委派出多个工作组，先后深入全县各级各部门，与27个重点单位（部门）主要负责人进行了“一对一”提醒谈话，围绕疫情防控、森林防火和安全生产等重点工作，进一步重申了元旦、阔时节期间的相关纪律要求。

“感谢组织及时对我进行提醒谈话，才不至于让小问题演变成大错误。”近日，芒市一科级干部在接受芒市纪委监委的提醒谈话后不由自主地“红了脸”。2020年以来，市纪委监委坚持以提升监督质效为重点，在严管厚爱上做足功夫，用刮骨疗毒的态度，不断提升运用“四种形态”精准度，充分发挥纪律“高压线”作用，确保监督不留死角、没有空白。

近年来，福贡县纪委监委着力当好政治生态“护林员”，在干部选拔任用、评先评优、职级晋升、年度考核和表彰奖励推荐中，从严把好党风廉政意见回复关，坚决防止干部“带病表彰”“带病提拔”“带病上岗”，真正实现“能者上、平者让、庸者下”的用人机制。

自全面启动换届工作以来，维西县超前谋划、精心组织、多措并举，以开展县级领导包乡走村活动为载体，通过压实责任、带头下沉一线、强化摸排整顿等，扎实推动村（社区）“两委”换届工作有序开展。

“尹某某在武定县教育局校安办工作任工程管理员期间，利用职务便利，违反中央八项规定精神，利用春节、中秋等节日收受服务对象礼品礼金折合人民币5550元……”近日，武定县纪委监委严肃通报了一起党员干部违规接受管理服务对象礼品礼金问题。

2020年以来，麻栗坡县纪委监委紧盯节点一以贯之纠治“四风”，坚持节前发通知、严明纪律要求，节中抓检查、紧盯违纪问题，节后严肃问责、加强通报曝光，狠刹节日不正之风，形成了高压态势。

近日，景谷县纪委监委通报1起违反中央八项规定精神典型案例，充分发挥典型案例警示作用，在元旦前夕，预防教育在先，持续释放从严执纪，狠纠“四风”的强烈信号。

近日，为持续深入落实中央八项规定精神，持之以恒纠治“四风”，营造风清气正的节日氛围，师宗县纪委监委紧盯元旦节点，开展精准监督，严防节假日各种变相违规违纪问题发生。

2020年12月31日，芒市纪委监委印发《关于2021年元旦春节期间加强纪律作风建设的通知》，重申纪律、划出红线，营造风清气正节日氛围。

“在县纪委监委派驻纪检监察组的提示下，我们不断督促进驻部门单位进一步压实工作责任，进驻政务服务中心集中办公的干部职工，特别是党员为民服务意识明显增强，群众对政务中心的工作满意度逐年提高……”近日，勐海县政务服务中心负责人颇有感触地说。

“‘十严禁’纪律要求有没有宣传到位？满孜村‘两委’班子成员谈心谈话是否全员覆盖？……”近日，贡山县纪委监委负责人与挂联村第一书记、驻村干部交谈道。

为严明村（社区）“两委”换届选举工作纪律，防止和抵制各种不正之风的干扰，近日，屏边县纪委监委坚持挺纪在前，强化换届工作监督，确保换届选举工作有序、健康、平稳开展。

近日，姚安县纪委监委严格按照《姚安县村（社区）“两委”换届工作方案》，抽调精干力量，成立3个工作督查组，采取监督检查和随机调研督查相结合的方式。

“因工作需要，现对叶某等267名同志开展任职资格联审工作，请按照县级资格联审小组成员单位的分工职责认真核查……”近日，西盟县委组织部向该县纪委监委发出关于对村（社区）干部进行任职资格联审的函。

今年6月，针对调研中发现的部分驻在部门对“三重一大”事项存在认识误区、决策程序模糊和有的派驻机构定位不够精准等问题，市纪委监委及时出台了《派驻纪检监察组对驻在部门“三重一大”事项监督办法（试行）》。

今年来，南涧县纪委监委为深入推进全面从严治党和反腐败斗争向纵深发展，一体推进不敢腐不能腐不想腐理念，在全县党员领导干部中开展警示教育活动，筑牢广大党员领导干部不想腐的思想防线。

近日，在玉龙县2020年下半年党委（党组）书记向县纪委常委会专题报告履行全面从严治党主体责任会议上，纪委常委们正在进行“辣味”十足的提问。

连日来，镇康县村（社区）“两委”换届选举工作有条不紊地推进。为切实做好镇康县村（社区）“两委”换届工作，确保村级换届选举各项工作落实落细、换届风清气正，该县纪委监委会同有关部门组成村级换届纪律督查组，紧盯重要环节、重点部位、重点人员，深入全县75个村（社区）对换届选举工作进行全程督查，督促各村（社区）将《云南省2021年村级组织换届选举“十严禁”纪律》贯穿换届工作全过程。

农村集体资金、资产、资源管理是群众关心的热点问题，也是农村基层干部违纪违法问题的多发领域。为加强对农村集体“三资”监督，堵塞农村“三资”管理漏洞，今年来，县纪委监委加强监管检查，督促建立农村集体经济“三资”管理长效机制，让“微权力”在群众的监督下运行。

近日，麻栗坡县八布乡纪委走村入户开展换届纪律监督检查，广泛收集问题线索，严查拉票贿选相关问题。

“盈江县纪委监委贯通运用监督执纪‘四种形态’处置299人次，同比增长45.15%。其中，第一种形态204人次，占比68.23%；第二种形态34人次，占比11.37%；第三种形态48人次，占比16.05%；第四种形态13人次，占比4.35%。”这是盈江县纪委监委积极贯通运用监督执纪“四种形态”的成绩单。

近日，罗平县纪委监委13个乡镇（街道）纪（工）委书记共同交流、互相“切磋”推进村居清廉建设工作中的特色举措和工作实例。