中共玉溪师范学院委员会关于十一届云南省委第六轮巡视整改进展情况的通报

发布时间:2025-03-07 09:07:37   来源:省委巡视办

根据省委统一部署,2023年11月10日至2024年1月10日,省委第八巡视组对玉溪师范学院党委进行了巡视。2024年3月7日,省委巡视组向院党委反馈了巡视意见。按照巡视工作有关要求,现将巡视整改进展情况予以公布。

一、院党委履行巡视整改主体责任情况

(一)强化学习引领,提高政治站位。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于巡视工作的重要论述,认真学习贯彻《中国共产党巡视工作条例》,把抓好巡视整改作为当前一项重要的政治任务,从坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度,不折不扣抓好整改落实,以实实在在的整改成效诠释对党绝对忠诚。

(二)强化统筹谋划,确保整改“一盘棋”。党委第一时间成立巡视整改工作领导小组,统筹协调、全面推进巡视整改工作。先后召开7次党委会议、5次巡视整改工作领导小组会议、11次巡视整改推进督办会议,部署、调度和督办整改工作。制定《中共云南省委第八巡视组巡视玉溪师范学院党委反馈意见整改方案》,实行挂图作战,扎实推进整改。

(三)强化责任担当,狠抓整改落实。党委书记切实履行第一责任人责任。担任巡视整改工作领导小组组长,研究制定巡视整改工作领导小组名单及整改工作方案;带头认领问题,带头制定整改措施,带头推进整改。对重要问题亲自督办,亲自协调;深入开展调研,针对在巡视整改推进过程中遇到的困难,研究提出解决办法。领导班子成员切实履行分管领域整改责任,主动认领问题,牵头责任部门制定整改措施清单,扎实推进有关整改工作落实。

(四)强化联动整改,凝聚整改合力。建立“三联动”工作机制,构建“上下联动”“内外联动”“横向联动”的“三联动”工作矩阵,凝聚整改合力抓整改,确保整改措施条条落实。

(五)强化跟踪督办,推动整改到位。成立巡视整改督查专班,建立每周一专班工作例会机制,实行“一周一报”,及时向党委汇报整改动态情况。学院纪委成立巡视整改监督检查组,严肃整治推诿拖延、敷衍塞责、虚假整改、纸上整改等问题。

(六)强化建章立制,着力健全长效机制。党委坚持把“当下改”与“长久立”结合起来,努力做到从解决一个问题到解决一类问题,着力健全长效机制,集中整改期间,新建完善制度134项。

二、巡视反馈重点问题整改落实情况

(一)关于加强思想政治建设,推动学院高质量发展方面

1.强化政治理论学习。制定2024年宣传思想工作要点及党委理论学习中心组学习安排,着力在全面学习、全面把握、全面落实上下功夫,组织开展6次党委理论学习中心组学习。严格执行《关于进一步深化理论学习建立“一制度”“三机制”的实施意见》,二级学院党委均严格落实理论学习中心组学习计划和教职工政治理论学习要求。对全院15个二级党委、60个党支部理论学习情况开展专项检查;在“四个责任清单”年中检查中,重点检查“第一议题”制度落实情况。

2.构建学科新体系。将美术学等3个专业建成B类专业,推进“新农科”“新工科”“新文科”建设,共建实践基地15个,省级平台6个,新增14门省级一流课程。申硕工作取得突破,学校被列为新增硕士学位授予单位,体育、资源与环境、美术与书法被列为新增硕士学位授权点。获工信部特色化网络安全产教融合创新中心试点以及省哲学社会科学创新团队等5个省部级团队和平台建设立项。

3.夯实师资队伍。2024年新进博士13人、硕士20人,聘用银龄教师38人,有效解决数学、思政、体育、音乐等学科专业师资不足及分布不均衡的问题。

4.重组数理学院和工学院。修订“2023版人才培养方案”,深化校企合作、产教融合,推进产业学院建设。增设“老年学”专业,停招3个专业,撤销4个专业,升级改造3个专业;新增“3+2”高本、“3+4”中本贯通专业各1个。共建科技成果转化中心,向玉溪高新区派驻科技特派员45人,完成科技成果转化3项。

(二)关于办学治校,落实立德树人根本任务方面

1.同讲一堂思政课。领导班子成员按计划完成上思政课和听思政课任务。组织500余人参加课程思政培训,2门课程入选省级优秀案例课程,2门课程获省课程思政示范课培育项目。组织开展第四届课程思政教学比赛,“聂耳和国歌研传基地”获得教育部和省社科联立项,《云南日报》报道院思政工作成效。2名教师分获全省思政课课程比赛一等奖和三等奖,遴选培育“思政课程”等名师工作室。

2.统筹推进三年行动。汇编二级学院三年建设发展方案,建立“季度调度,半年督导,每年‘回头看’”的工作推进机制。形成“十三五”规划执行总结分析报告,推进“十四五”规划实施,目前已完成70%以上的指标。

3.增强业务素质。组织2000余人次参加教师专业技能培训,获省级教学创新大赛一等奖1项、二等奖6项,院级教学改革研究重大项目立项5项,建成课件等课程资源11万余个。

4.强化师德师风建设。制定教师党建和思想政治工作实施方案,完善教师政治理论学习工作机制,开展“师德集中学习教育”“万名党员进党校”活动。全院947名教职工完成师德师风承诺书签订。

(三)关于统筹发展和安全,防范化解风险方面

推进实施新媒体平台管理办法;完成院报信息清理整治;联合属地开展防范电信诈骗知识讲座,妥善处置涉学生的各类案件。督办校内网站不规范表述5次,巡检清理二级单位网站信息39600条。与二级单位签订2024年平安建设(综治)工作责任清单,配足消防设备,组织科学讲堂安全检查。“以案说法·遵纪守法”等警示教育和安全知识讲座覆盖音、体、美相关学院学生,联合开展应急疏散演练9场次。

(四)关于全面从严治党,清廉学校建设方面

1.认真履行主体责任。严格执行党委落实全面从严治党主体责任规定,建立领导班子成员沟通交流机制。党委领导班子成员讲党课13次,开展廉政谈话122人次。党委书记专题听取领导班子成员履行全面从严治党“一岗双责”情况报告。制定清廉学校建设工作要点,细化“十大行动”工作责任清单,上半年和下半年分别召开工作会,形成统筹推进机制。

2.充实监督队伍。通过调动和招聘等方式补充青年教师和新进管理人员进入纪检队伍,配齐各级党组织纪检委员,开展“深学习实调研抓落实”专题教育活动。

3.规范内部巡察。制定巡察工作领导小组等3个工作规则和2024年巡察工作方案,统筹安排巡察任务,推进内部巡察规范化建设;按照程序及时向院纪委移交巡察发现问题线索,跟进了解处理情况。建立健全有关移交审批流程。

4.强化政治监督。院纪委制定政治生态分析研判暂行办法,将政治生态分析研判纳入日常监督范围;强化纪委与党委的协调沟通,推进全面从严治党主体责任与监督责任贯通协同;协同财务处等职能部门开展监督检查;为2名教职工开展澄清正名。

(五)关于重点领域关键环节监管,资金使用方面

形成学院廉洁风险防控专项排查材料汇编,严格执行差旅费管理办法、财务处内部牵制及稽核制度。组织学习《中华人民共和国法民典》等政策法规,完善风险防控措施。梳理项目合同执行情况。梳理租车协议、行程单、发票用章相关证明材料,加强用车审核,规范用车情况登记。

(六)关于落实新时代党的组织路线,选人用人和基层党建工作方面

1.强化领导班子建设。严格执行党委会议议事规则,严把议题质量关,完成法学院、外国语学院院长的选任工作,建立干部数据信息库,蹲点调研形成音乐学院干部民主推荐考察方案,报省委组织部提级审核批复后实施。

2.强化党支部建设。构建党支部书记育选管用的制度体系,配齐配强党支部书记。健全党委组织部、二级党委、党支部“三级联动”机制,加强党支部规范化建设,目前全校达标率达100%。建立党员发展材料“三级审核”制度,开展发展党员工作专项培训。

3.加强干部队伍建设。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,严格落实廉政鉴定材料“双签字”制度,规范人事档案管理,完善因私出国(境)审批备案。2024年提拔80后年轻干部4名,目前学院处级干部平均年龄48.4岁。

(七)关于扛牢巡视整改责任,落实整改长效机制方面

调研形成学院师资队伍建设情况分析报告,针对各学科专业人才缺口实施“精准引人”。深化纪检干部履行巡视整改监督责任的意识和能力。协同会计师事务所开展资产清查盘点工作,完善资产管理系统模块,开展业务培训,规范各二级单位固定资产入账和处置流程。

三、下步工作打算

(一)继续狠抓整改落实,确保问题整改到位。认真学习贯彻习近平总书记关于巡视整改的重要指示精神,切实担负起巡视整改政治责任,按照省委“主动想”“扎实干”“看效果”的抓工作“三部曲”,持续用力,久久为功,确保问题整改见底见效。

(二)建立健全长效机制,巩固深化巡视成果。坚持标本兼治,把“当下改”与“长久立”结合起来,着力在建章立制上下功夫,强化法治思维和程序意识,坚持用制度管权、按制度办事、靠制度管人,推动巡视整改成果制度化、常态化、长效化。

(三)全面深化综合改革,持续推动学院高质量发展。认真学习贯彻党的二十届三中全会精神,聚焦省委“3815”战略发展目标及教育高质量发展三年行动计划,深入实施党建引领、队伍建设、人才培养质量、科研能力、社会服务能力、保障服务能力等6大提升工程,全面深化改革,完善落实机制,以钉钉子精神推动各项改革任务落地见效。

欢迎广大干部群众对巡视整改落实情况进行监督,如有意见建议,请及时向我们反映。公开期限:2025年3月7日至3月21日,联系电话:0877-2052835;联系地址:云南省玉溪市红塔区凤凰路134号玉溪师范学院办公室;邮政编码:653100;电子邮箱:yxnubgs@yxnu.edu.cn。

中共玉溪师范学院委员会

2025年3月7日

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