“思茅区纪委监委深化运用监督执纪‘四种形态’，抓早抓小，防微杜渐。其中，运用第一、二种形态处理523人，占97.76%；运用第三、四种形态处理12人，占2.24%。先后对8人采取留置措施，已移送检察机关审查起诉2人，追回违纪违法资金510万元……”
1月25日，云南省普洱市纪委监委组织召开全市纪检监察工作年度述职评议会，市纪委监委19个内设机构和22个派驻（出）机构、10个县（区）纪委监委分别书面报告了2018年度履职尽责情况，包括受理信访举报情况、开展监督情况、审查调查情况、问责情况等，其中2个内设机构、2个派驻机构、3个县（区）纪委监委有关负责人进行了现场交流。
“有的县（区）查处形式主义、官僚主义问题数为零，有的派驻（出）纪检监察组受理问题线索和立案处分数均为零，是真的没有问题，还是监督不到位？”交流结束后进入现场点评环节，普洱市纪委监委有关领导结合工作实际，直言不讳地指出一些单位在履职过程中存在的问题，并针对共性问题现场支招，“分析执纪监督力度不够的原因，主观上是不想办、不敢办，客观上是不会办，本领欠缺，要转变理念，主动出击，补齐能力短板，让工作提质增效……”
此次述职评议注重实干实绩、创新创优，评议结果与有关干部职工年度考核、推选推优和提拔使用挂钩。据悉，述职评议会上共对市纪委监委19个内设机构和22个派驻（出）机构、10个县（区）纪委监委提出共性问题10个、个性问题41个，明确下一步整改措施35条，旨在进一步压实监督责任，杜绝责任落实虚化、泛化。（伍晓慧）