自巡察工作启动以来，永仁县深化政治巡察，在具体工作中从四个方面着力，坚持问题导向，把纪律和规矩立起来、严起来，形成震慑不动摇，推动巡察工作向基层延伸。
加强组织领导，提供政治保障。县委高度重视巡察工作，积极部署，认真落实。成立了县委巡察工作领导小组，常设县委巡察办公室，负责县委巡察工作的组织、协调、督查、服务、保障等职责，高位推动巡察工作，从制度保障、组织保障、人才保障、经费保障、执行保障等方面全力推进巡察工作向深度和广度发展。
规范程序步骤，突出巡察重点。把发现问题、形成震慑作为主要任务，采取常规巡察、综合巡察和专项巡察相结合的方式，各巡察组严格按照“巡察准备、按时进驻、动员部署、实施巡察、形成成果、总结汇报、反馈意见、督促整改”等步骤，以听取汇报、列席会议、问卷调查、查阅资料、受理信访、个别谈话、明察暗访、提请有关单位协助等方式，重点掌握群众不愿或不便反映的问题线索，紧盯“党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力”三大问题，紧抓“重点人、重点事、重点问题”三个重点，紧紧围绕党组织领导核心作用发挥，贯彻党的路线方针政策，党建工作等方面情况进行巡察，发挥政治“显微镜”、政治“探照灯”作用。
严守纪律规矩，打造过硬队伍。严肃巡察工作纪律，要求巡察人员勇于担当、扛起责任，严守巡察工作纪律和规矩，坚决禁止跑风漏气、泄露工作秘密等违纪违规问题发生，对违规违纪行为一经查实，严肃追究责任。从组织、纪检、财政、审计等部门的业务骨干中精挑细选忠诚干净、务实担当、经验丰富的干部组建64人的巡察人才库，举办巡察业务培训班，进一步提高巡察干部的专业素养和工作能力。坚持走出去、请进来相结合，选派5名优秀干部积极参加省、州巡察，让巡察干部在信息上多一些交流，解决问题上多一些互动，知识资源上多一些共享，相互学习借鉴，增强业务能力。
强化成果运用，督促整改落实。对于巡察发现的问题，紧紧围绕“三大问题”和“六大纪律”进行梳理归类，严格按照“四种方式”处置。建立问题清单，视情节轻重分类处理，确保条条要整改、件件有着落。对群众有反映，能够及时解决的问题，督促巡察单位即知即改、立行立改；对不能立即整改的问题，面对面交办“问题清单”，督促建立台账、限时整改；严格执行整改“双报告”“双责任”“双公开”制度，做好回访督查，对整改不力的严肃追责问责；对重要问题线索，分类移送纪检监察机关、组织部门进行处理，运用纪律手段，扩大震慑效应，最大限度用足用好巡察成果，推动全面从严治党向纵深发展。目前，已完成四轮巡察，共巡察12个县级部门和7个乡镇，第四轮脱贫攻坚专项巡察已进入总结汇报阶段，前三轮共发现问题351个，移交问题线索19个，移交的问题线索已核实处理9个，剩余问题线索正在核实处理中。（张华琼）