巡察工作的主要任务是“发现问题，形成震慑”。屏边县在巡察工作中，通过“讲、谈、查、访”工作法，不断提升巡察工作的针对性和实效性，提升发现问题的能力。截至目前，十三届屏边县委已开展3轮巡察，发现问题61个，移交问题线索6件。
全面“讲”。巡察组及时召开被巡察单位干部职工动员会议，讲清巡察工作的基本原则、主要内容、范围对象、工作程序，讲明巡察工作的重要意义，赢得被巡察单位干部群众的参与和支持。通过深入宣讲，深化了被巡察单位领导班子和干部职工对开展巡察工作重要性认识，增强了被巡察单位的主动配合意识和接受巡察的行动自觉，赢得了广大干部群众的广泛支持和参与。
重点“谈”。坚持“一把手”必谈、班子成员必谈、财务人员必谈，综合运用多种谈话方法，注重针对性，全方位了解被巡察单位和领导干部存在的突出问题，寻找谈话突破口。
着力“查”。通过查阅被巡察单位财务账目、文件资料、档案、会议记录等，着力发现被巡察单位在基层党建、党风廉政建设、资金管理、“三重一大”事项、民主决策等方面存在的问题。
实地“访”。深入实地走访，有针对性地开展延伸调查，深入项目实施现场或田间地头去问实情、询民意，找出问题所在。同时，采取不打招呼、不定路线、不找干部带路，随时随机暗访，直观了解为民服务态度、纪律作风、工作效率等情况，对巡察单位机关和下属站所等单位针对党建工作、脱贫攻坚、上班情况等方面进行突击检查。（袁蒙）