巡察是巡视的延伸和拓展，是全面从严治党向基层延伸的重大创新举措。玉溪市委主动对标中央、省委巡视巡察工作新要求，持续深化政治巡察，探索创新巡察“新招式”，已经完成的三轮巡察都有其亮点，为巡察工作增添了蓬勃生命力，提高了巡察的针对性和实效性。
2016年11月，五届玉溪市委进行了第一轮巡察，组建7个巡察组，从市纪委、市直单位选派7名正县级、7名副县级领导担任巡察组组长及副组长，选派23名科级及以下干部作为巡察组成员，采取“回访式”“机动式”的方式对７个市直单位党组织进行巡察。
巡察中突出问题导向，牢固树立有重大问题应当发现而没有发现就是失职、发现问题没有如实报告就是渎职的观念，紧紧盯住重点人、重点事、重点问题，坚持把政治纪律和政治规矩摆在首位，对照“七个有之”“五个必须”，着力查找被巡察党组织和党员领导干部在政治忠诚、政治担当、政治生态等方面存在的深层次问题。
第一轮巡察共发现各类问题108个、问题线索23个。
“政治意识不够强，党委（党组）的领导核心作用发挥不够好”“管党治党失之于宽松软，‘两个责任’落实不到位”“一些重点领域和关键环节廉洁风险高，在资金管理、资产处置、资源配置中执行制度不严密，审核把关不严，管控措施不力”“一些党员领导干部缺乏担当意识，不作为、慢作为，项目进度缓慢，工作效率不高……”巡察组高举“政治巡察”要求，对发现违反“六项纪律”和党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等共性问题，透过现象看本质，加强抽象归纳，从体制机制上查找制度漏洞，提出对策建议。
2017年4月，第二轮巡察开始，实行集中办公、统一管理，这有利于巡察组集中精力，严密管理进行工作。同时释放出“巡察不是走过场”的强烈信号，体现监督的韧劲和严肃性。第二轮巡察中延伸巡察33（件）次，共发现各类问题113个、问题线索24个。
“借用二级公司公车十辆，费用由二级公司承担。”在对玉溪国有资本投资集团有限责任公司进行巡察时，发现相关问题并以此为突破口展开深入调查，最终公司向职工发放津补贴和福利费等问题浮出水面。
玉溪市巡察机构把落实中央八项规定精神情况作为监督的重要内容，对“四风”问题紧盯不放、寸步不让，并要求即知即改、立行立改。
2017年8月，第三轮采取“一托二”的巡察方式，6个巡察组进驻被巡察的8家市直单位开展巡察，巡察天数也根据工作需要增加了10天。30天的巡察共发现各类问题200个、问题线索38个。问题集中表现在“党组织领导核心作用发挥不好，落实意识形态责任制不到位”“民主集中制贯彻不好，组织生活会不够严格，选人用人程序不规范，组织纪律执行不严，个人重大事项报告存在漏报、少报和瞒报”“部分领导干部缺乏担当精神，为官不为，懒政怠政”。
每一轮巡察在与党员干部和群众谈话的同时，有效拓展发现问题的渠道，加强巡察监督与纪检监察监督、组织部门监督、审计监督、司法监督、舆论监督的协调配合，建立健全巡察工作与有关部门的协调协作机制，充分听取纪检监察、组织人事、信访、审计等部门的情况通报，实现了巡察成果共享、监督无缝对接的联动效果，形成强大监督合力。
与此同时，县区的巡察也各具特点。峨山县采取巡审结合方式，巡察与审计同时进驻、同步开展工作，信息共通共享，提高发现问题能力。华宁县开展廉洁乡村（社区）专项巡察，将巡察延伸最基层。新平县聚焦投资项目行政审批过程中的“不作为、慢作为、乱作为”等问题，开展了投资项目行政审批“中梗阻”专项巡察。
每轮都有老经验，也有新打法，巡察“剑法”不断出新，成为发挥巡视震慑、遏制和治本作用的重要法宝。
目前，玉溪市委完成常规巡察3轮，第4轮巡察正在开展。前３轮共完成对22个党组织的巡察，发现党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力方面的各类问题421个，问题线索87个，形成专题报告30个；7县2区党委全部开展了3轮以上巡察，对275个县（区）直单位、国有企业、乡镇（街道）、村（社区）党组织进行了巡察，发现各类问题1744个，问题线索214个，形成专题报告26个。市县（区）巡察移交问题至今共立案审查58人，给予党政纪处分48人，移送司法机关16人。市县（区）两级均开展了脱贫攻坚专项巡察，发现问题218个，问题线索110个，立案审查38人，给予党政纪处分35人，问责处理9个基层党组织、19名党员干部，移送司法机关4人。（周志红）