今年5月，在总结县委第一轮巡察经验的基础上，孟连县不断创新方式方法，派出4个巡察组，采取“一托二”的方式对县属8个单位开展了巡察，发现问题83个，移交问题线索16件。
科学配置巡察组人员。充分结合全县干部实际，确保每个巡察组均有熟悉党务、财务、项目建设等方面专业知识的干部。不断优化巡察组人员配置，确保巡察干部想干事、会干事、能干事。确保工作针对性。在多方收集信息的基础上确定巡察对象，结合被巡察单位的行业领域、共性问题等特点制定巡察工作方案，确保巡察有较强的针对性。不断完善工作制度。制定下发《中共孟连县委2017年巡察工作要点》，修改完善《县委巡察制度实施细则（试行）》，建立了58人的县委巡察工作人才库，不断夯实巡察工作基础。
建立组内学习制度。结合被巡察单位特点与实际，建立巡察组内部学习制度，每周一学习，通过加强学习不断明确巡察目标任务。建立工作协作机制。巡察办注重与各巡察组沟通，将巡察工作的进展、巡察中发现的问题、遇到的难题、解决的对策第一时间与各巡察组进行通报，进一步理清巡察思路、拓宽巡察视野、找准巡察突破口，提升查找问题线索的能力，建立定期工作汇报机制。每轮巡察，县委巡察工作领导小组至少5次以上听取工作汇报，及时研究解决巡察过程中的困难和问题，确保工作有序开展。
督促整改，形成震慑。严肃抓好巡察反馈。针对发现的问题，实事求是、客观全面、不遮不掩地向被巡察单位反馈，反馈意见适当范围内公开，向全县广大党员领导干部传导全面从严治党的责任压力，释放出正风肃纪的强烈信号。快速处置问题线索。县纪委、县委组织部等部门，优先办理巡察移交的问题线索，对巡察移交的问题线索，快查快结。第一轮巡察共谈话提醒3人，谈话函询3人，组织调整1人。第二轮巡察16件问题线索正在按有关规定办理。巡察震慑作用初步显现。抓实巡察整改。督促被巡察单位严格按照反馈意见，制定整改方案，建立整改台账，压实整改责任，全面进行整改。整改情况通过党内文件、手机报等形式向社会公开，接受社会监督，推动管党治党真正从“宽松软”走向“严紧硬”。（袁成志）