近日，为推动依法治校有效落实，让党务、校务更加公开，学校治理更加阳光，云南民族大学出台了《阳光治校实施办法》，核心是促进学校的干部在阳光下成长、风气在阳光下升华、制度在阳光下完善、权力在阳光下运行、民生在阳光下改善、学校在阳光下转型（简称“六个阳光”）。干部在阳光下成长。依据《党政领导干部选拔任用工作条例》，对选拔任用干部的程序和结果及时公开、全程公示。拓展党员干部教育、培训形式，认真开展领导干部个人有关事项报告、落实“六个严禁”等工作从严管理干部。风气在阳光下升华。通过执行中央“八项规定”和省委“十项规定”来刹“四风”；通过完善校党委、行政决策机制来正校风；通过开展师德师风教育，严格教学管理来强教风；通过引导学生践行社会主义核心价值观，提升素质和创新能力，加强民族团结，执行学生学业警示制度来促学风。制度在阳光下完善。普及学校章程和各项规章制度，让师生参与讨论、制定规章制度，明确“七个关口”的公开内容和程序。权力在阳光下运行。强化党内监督、民主监督、舆论监督，推行民主决策，有效防止权力失控、决策失误、行为失范。民生在阳光下改善。纠治损害师生利益行为，倾听师生对重大民生问题的意见建议和诉求，并及时加以整改。学校在阳光下转型。彰显“民族性、边疆性、国际性”办学定位，举全校之力加强高水平民族大学建设、民族团结示范校建设和校风、教风、学风“三风”建设。通过推行阳光治校实施办法，依法保障了师生对党务、校务的知情权、参与权、表达权、监督权，努力营造了“政治生态清明、学校风清气正、党员干部清廉”的良好氛围。