为切实巩固拓展主题教育成果，不断深化“两个革命”，进一步转作风、提效能、抓落实，大理州在全州开展创优提质工作，动员各级各部门主动思变谋变求变，以各项工作的创优提质之效奋力推动大理发展之变。
“我们到底要以什么样的精神状态、什么样的纪律作风、什么样的工作干劲深入推进党中央决策部署和落实省州党委工作要求？”围绕大理如何有效在全省发展大局中破困突围的灵魂拷问，大理州纪委监委聚焦高质量发展这一首要任务，把开展创优提质工作作为深化“两个革命”的有效抓手，动员全州各级纪检监察机关和广大纪检监察干部与时间赛跑、和自己较量、用实干作答。
州纪委监委机关各部门、各派驻机构紧紧围绕“干什么、怎么干、谁来干”等具体问题，结合工作实际、核心职能及特色亮点工作，提出162项创优提质工作，在此基础上，由领衔常委（委员）、分管领导分析研究后选出20项工作重点跟进。
“按照项目化、清单化、具体化要求，我们结合州纪委监委年度工作重点，精选出5项创优提质工作报送州委。”州纪委监委相关负责人介绍，通过班子成员领衔负责、部门负责人全周期管理、全体纪检监察干部参与等点线面结合的方式，切实将工作落实到具体人、具体事、具体时，确保工作定一件、干一件、成一件，不断提升大理纪检监察工作的成色和底色。
据悉，创优提质工作聚焦2024年“八大攻坚战”目标任务，衔接“十四五”规划相关指标，统筹推进党的建设、民主法治、社会治理等方面结合基础工作实施开展，力争把好的工作做得更好、创先争优，一般的工作提质增效、力争上游，滞后的工作奋力追赶、见行见效。
创优提质工作全面部署后，全州各级纪检监察机关充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，聚焦创优提质工作要求落实情况，对“干与不干一个样、干多干少一个样、干好干坏一个样”等情况开展监督检查和跟踪问效，为营造“不讲条件比干劲、不讲客观比发展、不讲基础比进位”的干部作风和干事氛围提供坚强的纪律保障。
“在大理高质量发展中，没有旁观者和局外人，每一个置身其中的人都是拼搏者、奋斗者。”州纪委监委相关负责人表示，全州纪检监察机关将深入贯彻落实各级纪委全会工作部署，自觉置身于大理高质量发展大局之中，持续紧盯省委“3815”战略发展目标落实和州委“两城一区、三个走在前”目标定位，将创优提质工作贯穿清廉大理建设始终，扎实推进政治监督，加强对关键指标的工作调度，以点上突破带动面上提升，努力交出大理纪检监察工作创优提质的优异答卷。（许洪议 杨源 || 责任编辑 张艺文）