“‘三重一大’事项决策过程会议记录不规范，有的事项决策不显示讨论过程和会议决议等内容……”近日，西双版纳州纪委监委派驻（出）机构紧盯权力运行关键环节，对各监督联系单位“三重一大”决策事项相关情况开展监督检查。
今年以来，州纪委监委积极探索创新，把加强对“一把手”和领导班子的监督，细化为履行全面从严治党主体责任纪实报告、“一把手”述责述廉、“一把手”和领导班子开展党内谈话、领导干部违规插手干预重大事项记录和报告等具体监督的“小项目”，紧盯重点事、关键时，确保监督有目标、有重点、有要求，以有效举措管住用好“关键少数”。
针对执行“三重一大”决策制度落实中易发多发问题，州纪委监委出台《规范“三重一大”事项决策监督办法（试行）》，明确25项监督重点，运用“室组”联动监督机制，把派驻（出）机构的日常监督、监督检查室的不定期监督抽查及党风政风监督室的专项监督检查有机结合起来，聚焦监督联系单位“三重一大”事项决策内容、决策程序、执行落实等关键环节，抓紧抓实全周期闭环监督机制，严防“关键少数”任性用权，推动“三重一大”决策事项规范化、制度化、程序化。
围绕如何强化“三重一大”事项监督，为被监督单位“一把手”和领导班子行权装上“安全阀”，各县（市）纪委监委从制度机制入手，细化监督举措，注重跟踪问效。今年以来，景洪市纪委监委将“三重一大”事项纳入新提拔科级领导干部廉政测试内容，对3批次59名干部开展廉政知识测试。勐海县纪委监委充分发挥派驻纪检监察组“探头”作用，共参加、列席监督联系部门“三重一大”会议117次，叫停或暂缓研究事项11件，督促整改问题4个，提出意见建议6条。勐腊县纪委监委对“三重一大”事项实施过程中发现的廉政风险点，要求单位及时制定廉政风险防控措施，完善内部制度，对不主动接受监督或规避监督的，严肃追究责任单位和有关责任人责任，确保监督单位廉洁高效用权。
“针对检查中发现的决策制度不健全、决策程序不规范、执行不严格等问题，我们将通过约谈提醒、下发建议书等方式，向有关责任单位反馈意见，督促及时整改，堵塞制度漏洞，进一步压紧压实管党治党主体责任，推动权力规范运行，确保对‘一把手’和领导班子的监督持续走实。”州纪委监委有关负责人表示。（范松梅 || 责任编辑 王文锦）