“公务接待存在同一事务反复、多次接待问题。”“宣传工作物品采购、购买服务不规范，无相关程序，无控制制度。”……日前，昭通市永善县纪委监委开展监督检查后，现场向一单位进行了反馈。
今年1月初，该县纪委监委制定下发了当月重点工作提示，采取“室组地”联动监督方式，通过查阅资料、谈话了解、明察暗访等，对部分机关、企业等单位开展监督检查，并以“现场反馈＋督促整改”相结合的方式，持续纠治“四风”。
“对监督检查发现的问题，我们现场列出了问题具体表现，提出了整改的要求、时限，督促存在问题的单位举一反三，推动部门对近年相关票据开展摸排自查，确保所有反馈的问题和自查出来的问题均按时按质完成整改。”该县纪委监委相关部门负责人介绍。
2022年，该县纪委监委认真履行“监督的再监督”工作职责，从严监督执纪问责，聚焦“节日病”和“四风”纠治，坚决纠正“四风”隐形变异和苗头性倾向性问题，全年共查处违反中央八项规定及其实施细则精神问题74人。
该县纪委监委负责人表示，将加强科学统筹，充分发挥“室组地”协作机制作用，抽调精兵强将组建监督检查组，紧扣关键环节，强化专项检查、随机抽查、明察暗访等，严查快处违反中央八项规定精神和“四风”问题，在加强典型案例通报曝光的基础上，督促存在问题的单位认真开展以案促改，驰而不息纠“四风”树“新风”。（徐荣聪）