“看到那些和我年龄相仿的年轻干部深陷腐败和犯罪的泥潭，既气愤又惋惜，同时也警醒自己，莫伸手，伸手必被捉。”近日，在听完红河州纪委监委关于纪检监察干部违纪违法典型案例通报后，纪检监察干部小马感慨万分。
红河州纪委监委坚持把加强年轻干部理想信念教育、树立廉政意识摆在突出位置，通过开展警示教育、纪法知识测试竞赛等活动，从严把好年轻干部教育监督关，帮助其扣好廉洁从政“第一粒扣子”，在岗位上开好头、起好步。
“廉政谈话是党内监督的一项基本制度，也是预防腐败的一种有效手段。”该州纪委监委组织部有关负责人表示，举办廉政座谈交流会，与年轻干部进行一次深刻的廉政谈话，是红河州纪委监委贯彻习近平总书记在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神，进一步严明党的纪律，确保年轻干部稳妥有序踏上新征程的重要方式之一。该州纪委监委出台年轻干部廉政谈话工作实施方案，细化具体要求，根据年轻干部的具体情况和岗位工作特点分级分类，为开展年轻干部廉政谈话制定“路线图”，确保廉政谈话谈出质量、谈出效果，进一步提升年轻干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
为进一步提升年轻纪检监察干部履职能力，打造培养一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军，该州纪委监委以省纪委监委举办的辨析式业务知识“每月一测”为切入点，组织年轻干部参与到纪法考试中来，并将考试情况进行内部排名，让成绩不理想的年轻干部“红红脸、出出汗”。此外，还开设纪法“小课堂”，对“每月一测”试题进行详细解读，经验丰富的纪检监察干部们将自己在学习工作遇到的疑难问题进行讨论分享，促进年轻纪检监察干部素质能力水平大提升，形成全机关上下共同学习、共同讨论、共同进步的良好氛围。
同时，红河州各级纪检监察机关打出“组合拳”，教育引导年轻干部筑牢拒腐防变思想防线。开远市纪委监委组织年轻党员干部集体观看警示教育片，撰写观后感心得体会，引导年轻党员干部绷紧廉洁之弦，抓好廉洁风险自我防控，增强不敢腐、不想腐的自觉。建水县纪委监委精心订制警示教育、廉政宣誓、提醒谈话、查找廉政风险点等“廉政套餐”，加强对年轻干部的勤廉教育，勤打拒腐防变“疫苗”，督促年轻干部自觉扣好廉洁从政“第一粒扣子”。蒙自市纪委监委成立“蒙小纪宣讲团”，让年轻纪检监察干部围绕“预防腐败低龄化”主题，深入基层、市级机关部门开展纪法宣讲，既让年轻纪检监察干部为讲先学，又为各部门的年轻干部敲响“警钟”，实现双向教学。红河县纪委监委给廉政党课“加码”，积极打造“廉政党课+”，在主讲人开讲前播放警示教育片，让廉政党课更加有的放矢、入脑入心。
“年轻干部能否做到廉洁自律，直接关系到党和国家事业的未来，对年轻干部教育管理监督最有效的办法是严管厚爱、对症下药。”红河州纪委监委相关负责人表示，下一步，将继续强化对年轻干部的教育管理监督，探索更多行之有效的监督教育方式，严防腐败低龄化，帮助广大年轻干部在严管下成长，在磨砺中成才。（马子茵 || 责任编辑 国怀亮）