“办公室同志要发挥‘金头脑’‘橡皮肚子’‘飞毛腿’作用，身在兵位，心为帅谋，发挥好‘三服务’职能……”
“组织部要坚持干部处、组织建设处、人力资源开发处职责定位，立足稳慎实，用好政策、用好干部。”
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1月17日至18日，西双版纳州纪委监委召开工作汇报会，分别听取机关综合部室、巡察机构、执纪监督审查部室工作情况，对各部室工作情况把脉定向，面对面明任务、教方法、领着干，达到了统一思想、明确任务、鼓舞干劲的效果。
“党风政风监督部门是纪检监察工作的重要部门，存在政治敏锐性不强、工作统筹能力弱等短板，要进一步强化‘闭环’意识和系统思维，坚守统筹协调这个定位，立足短平快，发挥‘双统’作用。”州纪委监委分管领导开门见山地点出问题。
汇报会上，州纪委监委主要领导和3名分管领导分别进行点评，既肯定成绩、提振信心，又找出不足、共同分析短板，进一步明确下一步工作着力点和目标任务。
“2021年我室共办理问题线索35件，参与了4期专项调查工作，4项专项整治工作，3类问题专项监督检查工作。在重压之下很焦虑，总在忙却效率不高，可具体堵在哪里，除了需要承办部门自身去查找，还需加大人员统筹、集思广益加以解决。”州纪委监委第二监督检查室主任表示，通过这次会议研究分析，进一步找准了工作方向，增强了完成目标任务的信心和底气。
开局就起跑，起跑就冲刺。州纪委监委第二审查调查室副主任表示：“工作汇报会对指导各部室工作开展意义重大，既鼓舞了士气，又为各部室2022年工作指明了方向，既是压力，也是动力。”
采取“一线工作法”面对面点明问题、研判形势是州纪委监委提升纪检监察工作质效的重要方式之一。此次会议以部室工作成绩个别汇报、存在问题集体研讨、后续工作现场推进的方式进行，通过总结盘点，进一步理清工作思路，找准问题根源，同时在分析研判和任务部署中，奠定工作基调、指明工作方向，确保全州纪检监察工作步调一致、同向发力。
“有思考的工作才有力量、才有品味。”州纪委监委主要负责人要求，要做到常规工作抓规范、重点工作求突破、创新工作出经验、整体工作上台阶，不断优化工作格局和方式方法，努力推动全州纪检监察工作高质量发展。（周荣 || 责任编辑 张茜）