“本人情况、配偶子女情况、收入住房情况……”近日,武定县136个村(社区)600多名村干部认真填写廉政档案登记表,向上级纪检监察机关自报“身家”。
为有效推动农村小微权力规范运行,促使村干部特别是“一肩挑”人员认真履职尽责、担当作为、廉洁奉公、为民服务,今年以来,武定县纪委监委切实加强对村干部的日常监督管理,督促11个乡镇建立村干部尤其是村党总支书记、村(居)委会主任“一肩挑”人员廉政档案,将监督关口前移,从源头上预防、减少基层干部违纪违法现象的发生。
廉政档案分为廉情信息和个人廉政档案两部分,全面收集录入村干部个人基本情况,主要任职情况,配偶、子女从业情况及主要社会关系情况等8类16项内容,精准摸清村干部廉情“家底”。廉政档案中还设立了岗位廉政风险点及主要防控措施内容,通过梳理分析,有利于精准发现村干部工作中的廉政风险,从而有针对性地做到早提醒早预防。
“廉政档案为村干部‘廉情’提供重要的数据支撑,为我们做实做细日常监督夯实了基础,好比是村干部的廉政‘画像’,是一面明镜,时刻告诫村干部谨慎用权、规范用权、廉洁用权。”县纪委党风政风监督室负责人介绍。
为建好“廉情坐标”,掌握“廉情轨迹”,县纪委监委按照“应建尽建、一人一档”的原则加强对档案的管理,村党总支书记、村(居)委会主任“一肩挑”人员的廉政档案由县纪委监委提级管理,其余村干部的廉政档案由乡镇纪委统一管理,对人员、信息有变化的,及时进行更新、补充和完善。同时,强化廉政档案的运用,把廉政档案作为村干部廉政鉴定、信访反映问题调查、评先评优、岗位调整等工作的重要依据,充分发挥廉政档案的“廉情效能”。
截至目前,全县已建立村干部廉政档案680份。该县将在抓好廉政档案全覆盖的同时,在“建”“管”并举上下功夫,切实加强维护管理,严格规范使用,不断提高村干部廉政档案管理规范化水平,切实发挥其在日常监督中的长效作用。(叶向晖 王丽仙 || 责任编辑 王文锦)