小凉山的冬天虽没有北方的冰天雪地，但依然很冷。收假第一天，老吴冒着风雪深入一线监督检查高速公路工作人员纪律作风情况。
“老吴，刚上班就那么卖力呀。”同行的小王调侃道。
“收心归位是纪律要求，更是职责所在。新的一年，必须抓紧时间收心归位，进入工作状态，不能辜负组织为我澄清正名……”
澄清正名？事情还要从去年说起。
去年1月，宁蒗县纪委监委接连收到信访举报，反映宁蒗县交通运输局纪检监察组组长老吴存在不依法履行职责，失职渎职的情况。
收到举报后，该县纪委监委领导高度重视，按照初核相关程序，及时对问题线索进行调查核实。经查，该举报件所反映的情况失实。这些不实举报，既让老吴受到不良影响，也使一些干部产生了畏手畏脚、瞻前顾后的情绪，干扰了工作的正常推进。
为帮助老吴消除负面影响，经县纪委监委研究决定，由纪检监察干部监督室牵头组成澄清反馈组，到县交通运输局对不实举报进行澄清。
“这次组织为我澄清不实举报，让我坚定了之前的信念，放下了思想包袱。今后我会全身心投入到工作中，继续奉献自己、燃烧自己。”澄清当天，老吴激动地表示。
去年以来，宁蒗县纪委监委共为4名党员干部澄清正名。得到澄清正名的干部，带着组织的信任、肯定、鼓励，在各自工作岗位上更加卖力工作。他们的做法激发了其他干部干事创业的热情，为宁蒗的发展添砖加瓦、贡献力量。
为使澄清正名工作常态化、规范化，该县纪委监委严格按照云南省纪委监委印发的《云南省纪检监察机关查处诬告陷害行为及失实检举控告澄清工作办法（试行）》相关规定，把握澄清工作程序、适用情形和澄清方式，建立健全工作机制，依规依纪依法、积极审慎稳妥开展失实检举控告澄清工作，为想作为、敢担当的党员干部注入“强心剂”。
“我们将把思想政治工作贯彻监督检查、审查调查工作的始终，持之以恒抓好失实检举控告澄清工作，大力宣传典型澄清案例，为营造风清气正的政治生态以及积极向上、干事创业良好氛围提供坚强有力的保障。”该县纪委监委有关负责人说道。（王静 杨云飞 || 责任编辑 陈雪梅）