“镇纪委委员的作用发挥怎么样？镇纪委能不能规范地完成问题线索处置工作？纪检监察组在开展监督前如何通过学习做到精准监督……”日前，昌宁县纪委监委结合换届后的队伍状况，充分开展调研座谈，多次召开纪委常委会议进行专题研究，找准队伍的短板和弱项，把政治建设放在首位，围绕“学什么、怎么学、怎么办”，不断强化纪检监察干部政治理论和业务知识学习，持续提升纪检监察干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
学什么？聚焦政治学习定位，在理论上重点学习中央纪委决策部署，在业务上重点学习上级文件精神、纪检监察业务知识、案例警示教育通报等，在提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力上下功夫，在提升学习主动性、理论性上下功夫，把学习、思考、研究、实践结合起来，做到学以致用、用以促学，把学习成果不断转化为解决实际问题、推动实际工作的过硬本领。
怎么学？在具体工作中该县纪委监委通过强化个人自学、理论学习中心组学、例会集中学和干部上讲台学等方式，突出学习全面性、综合性、针对性和实战性，全力深化纪检监察干部政治理论和业务知识学习。学习采取“1+1+X”的形式，一月一主题，每月学一篇党的理论方针政策、一部党纪党规或法律法规、一项相关业务知识。学习分层次不搞“一刀切”，50岁以上干部通读必学书目，其他干部有笔记有心得，学习心得以干部上讲台的形式，开展“每月一交流”。
怎么办？学习成果通过县纪委监委开展的“每月一测”反映出来，成绩按照内设机构、派驻机构、巡察机构和乡镇纪委分类排名通报，成绩排名后5位的参加审查调查部门的党纪法规专题学习，连续两个月靠后的由县纪委监委负责人约谈相关负责人。同时，根据测试成绩情况，及时调整学习重点，对纪检监察干部普遍掌握理解有差距的政策理论和党纪法规，以开展专题研讨、专题培训的形式，切实解决好干部学不懂的地方和不会用的方面，避免出现学习上的形式主义，提高纪检监察干部参与学习的主动性和自觉性。
“通过全体纪检监察干部齐心协力的努力，县纪委监委11月被评为省级文明单位。”县纪委监委相关负责人介绍，学习成效转化为工作实践的成果有了体现，全体纪检监察干部综合素质得到提高，凝心聚力、敢担当、善作为的局面不断形成，推进全县纪检监察工作高质量发展的队伍基础进一步夯实。（曾春 || 责任编辑 国怀亮）