“你们是如何建立落实治欠保支‘六制一金’制度的？”
“全县27个在建项目‘六制一金’是否实现全覆盖？”
“对政府投资工程项目、国企项目是否开展了排查，有无欠薪隐患？”
……
年终岁末，农民工欠薪问题进入易发高发关键节点，麻栗坡县纪委监委着力发挥监督保障执行、促进完善发展作用，紧盯重点行业领域突出问题，对在根治拖欠农民工工资工作中的不担当、不作为、失职失责行为，坚持快查快办、严肃处理，为打赢根治欠薪攻坚战提供坚强纪律保障。
该县纪委监委驻县人社局纪检监察组将预防和根治拖欠农民工工资问题列入民生领域监督检查“清单”，通过实地调研督导、开展提醒谈话、查阅台账资料等方式，精准发力、跟进监督。督促县人社局切实履行主体责任和行业监管责任，认真排查整顿，加强日常巡察、问题清查，落实落细各项民生举措。
同时，该纪检监察组督促县人社局完善畅通拖欠农民工工资举报投诉渠道，主动面向社会公布举报投诉电话，保障农民工维权“绿色通道”常态开通，建立完善12333投诉登记表、12345投诉登记表处理台账，强化投诉举报案件受理和监控工作，加大对重大劳动违法行为和拖欠工资“黑名单”社会公布力度，提高失信企业违法成本。该县全面构建治欠保支工作治理新格局，压紧压实各乡镇政府主体责任和各主管部门监管责任，加强部门履职的监督和考核，充分发挥主管部门在治欠保支工作中的主动性和积极性，从源头上治理农民工工资拖欠问题。
“去年共办理投诉讨薪案件19件，已全部按时办结，为138名农民工追回工资129.13万元。”县人社局负责人介绍，该县实行“快受理、快立案、快查处、快结案”模式，督促欠薪者按时“出粮”，让恶意欠薪者拖不起、欠不起，从而降低农民工维权成本，真正让农民工不再“忧酬烦薪”。
县纪委监委相关负责人表示，将持续加强监督检查，不仅是农民工的工资，只要涉及群众切身利益的问题，春运疫情防控、食品供应保障、公共卫生安全等各个方面，都认真应对，保障群众的权益不受侵害。（陆红贤 卢祖恩 || 责任编辑 国怀亮）