“党风廉政建设和反腐工作存在形式主义；‘三重一大’问题执行不规范……”
日前，普洱市纪委监委驻市工业和信息化局纪检监察组通过开展“组团联动”协作监督，发现监督联系单位孟连（勐阿）边合区党工委管委会存在有关问题。纪检监察组及时下发纪检监察建议，要求该单位立行立改。
“利用组团联动‘双随机’交叉检查方式，互换‘眼睛’发现问题，减少人情干扰，在监督人员人手和时间上得到充分保障。”驻市工业和信息化局纪检监察组组长纪田涛介绍，按照《派驻机构组团联动协作工作办法（试行）》《派驻机构开展纪律作风“双随机”监督检查的实施意见（试行）》，其组牵头轮值第三联动协作组的监督，共对15家被监督单位提出整改意见11条，发出监察建议书1份，发现中央八项规定精神和“四风”方面问题2个。
自去年10月，启动第一轮“组团联动”工作以来，市纪委监委派驻机构通过强化日常监督，紧盯驻在单位一把手、班子成员和部（室）负责人等重点对象，靶向“三重一大”、审批监管、落实中央八项规定精神等重点环节，实行“嵌入式”“点穴式”监督，把监督的触角延伸到最前端，嵌入到权力运行全过程。
此外，该市各派驻纪检监察组充分发挥“组团”的智慧和优势，将“单打独斗”变为“兵团作战”。统筹调配审查调查室、监督检查室、纪检监察组工作人员组成案件调查组，对长期遗留和未办理处置的线索、案件进行重点分析研判，规范工作环节，根据案件关联性及复杂程度，集中优势兵力突破案件。
在组团联动协作机制的高效运行下，该市成功处置办结了市农业农村局移交近一年的问题线索1条，处置其他线索2条，正在初核1件，初核并立案正在办理1件，清退违纪所得16440元。
“实行一体推进‘集团化＋战区化’组团联动协作，加强对被监督单位政治生态分析研判，强化监督的再监督，把有限的力量集中起来。让派驻机构‘单节车厢’变联动协作‘动车组’，形成合力，精准发现问题并推动问题解决，真正让派驻出实效。”市委常委、市纪委书记、市监委代理主任齐晓勇表示。（罗媛华 || 责任编辑 张茜）