“感谢组织的关心和关爱，我一定注重家风家教建设，当好‘廉内助’，树立良好家风，自觉抵制各种腐蚀拉拢，筑牢廉洁家庭‘防护网’，让妻子在工作中无后顾之忧。”通海县纪委监委受访干部家属许某表示。
不久前，通海县纪委监委制定《关于开展“连心家访”活动的工作方案》，以领导班子成员带头到干部家中访谈的形式，体现组织的关怀和温暖，加强对纪检监察干部“八小时以外”的监督，引导家属经常提醒和督促身边人，筑牢“组织+家庭”防护网，营造清廉家风。同时，认真倾听干部职工家属意见建议，帮助解决家庭面临的实际困难，增强对组织的认同感和归属感。
“开展连心家访，把对纪检监察干部的考评工作由‘八小时内’向‘八小时外’延伸拓展，进一步了解干部、温暖干部、监督干部，筑牢‘单位+家庭’双防线。”县纪委监委纪检监察干部监督室主任说。
为防止一访了之，在家访结束后，各组按“一人一表”填写《家访情况登记表》，将了解到的一些苗头性、倾向性问题梳理汇总后，交由部门负责人及时咬耳扯袖，确保抓早抓小、防微杜渐，为强化干部队伍建设提供有力保障。今年以来，该县共签订家庭助廉承诺书88份，实现纪检监察干部“连心家访”全覆盖，从源头上构筑起预防腐败的家庭防线。
同时，通海县狠抓党员干部家风建设，将其列入党风廉政建设的重要内容，以常态化开展家访活动作为干部日常监督的有力抓手，用良好的家风厚植廉洁土壤，培育风清气正政治生态。
该县各级党组织将家风建设纳入党员干部教育培训内容，利用本土清官廉吏故事、家风家训故事、身边正反典型案例等，上好廉政专题党课，筑牢反腐“家庭防线”，教育引导广大党员干部以家风转变促作风改进，以作风改进促工作落实。截至目前，全县已举办廉政教育专题讲座22场，其中受教育干部家属达800余人次。
“以家风建设为突破口，促使党员干部廉洁从政、廉洁齐家，涵养清朗的党风政风社风。”县纪委监委相关负责人表示，将持续在党员干部中强化家风建设，引导党员干部培育好家风、涵养好作风，助推“清廉通海”建设走深走实。（陈绮璟 || 责任编辑 王文锦）