鹤庆:以约谈促“关键少数”落实责任

发布时间:2021-08-05 16:58:20   来源:大理州纪委监委

“党风廉政建设责任制考核为基本合格,作为党风廉政建设第一责任人,你们有不可推卸的责任……”

近日,鹤庆县委书记集中约谈了2020年度党风廉政建设责任制考核为基本合格等次的松桂镇、县卫生健康局等5家单位主要负责人和联系、派驻被约谈单位的县纪委监委相关责任人。

约谈直指问题,措辞严厉,不留情面,要求被约谈对象正视问题、找准症结、抓实整改,既红了脸、出了汗、受警醒,又上了课、领了责、表了态,切实发挥考核“指挥棒”作用,进一步压紧压实党风廉政建设主体责任和监督责任。

“我单位2020年度党风廉政建设责任制考核被亮了‘红牌’,拉响了责任落实的警报。”一名被约谈对象表示,要以此次约谈提醒为契机,深刻反思、对标对表、举一反三,坚决全面彻底、高质量抓好问题整改,以整改的实际成效推动工作落实、促进工作提升,努力打好“翻身仗”。

“作为落实全面从严治党的‘关键少数’,必须认清肩负的责任,剖析问题根源,扎实有效整改,把第一责任人责任落细落实。”县委书记要求被约谈单位坚持问题导向,及时、全面、彻底整改存在问题。

今年以来,鹤庆县纪委监委始终把党的政治建设摆在首位,突出“关键少数”,强化对权力运行的制约和监督,以强有力的监督问责督促权力规范运行。常态化开展廉政教育,探索运用典型违纪违法案件深化以案促教、以案促改、以案促建工作办法,做细做实查办案件“后半篇文章”。落实“2+1+1”工作机制,深化运用“乡联乡、组联组,常委委员联乡、组、室”的监督执纪联动模式,以组团作战、以案代训、跟班学习、业务培训、岗位练兵等方式提升纪检监察干部监督执纪能力,从严从实加强自我监督约束,持续整治“灯下黑”,锻造政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。(董晓燕  李菊花 || 责任编辑  张茜)