“李组长,没想到您还特地上门家访,感谢您的关心。”下班后,嵩明县农业农村局干部老李的家中来了两位不同寻常的“客人”——县纪委监委驻县农业农村局纪检监察组的干部。
对于突然到访的“客人”,家属有点意外,但在其表明来意后,双方热情地聊起了家常。
“今天到您家进行廉政家访。想了解老李平时下班后都做些什么?”
“您对他的工作了解吗?”
……
近年来,嵩明县纪委监委延伸监督半径,健全廉政家访制度,由各派驻机构、各镇(街道)纪(工)委采取入户走访、上门约访等形式,对驻在监督单位所有党员干部进行全覆盖家访,全方位、多维度了解干部家庭情况、工作状况以及思想动态,强化“八小时外”的监督。去年以来,全县已开展廉政家访400余人次,收集意见建议99条。
该县纪委监委把开展廉政家访作为严肃党内政治生活的重要抓手,采取听、看、谈、访等方式深入干部家中,与干部及家属促膝谈心,将解决思想问题和解决实际问题结合起来,更多地了解和掌握干部及家属思想状态、身体状况和生活所需,认真倾听干部家属意见建议,力所能及帮助干部解决实际困难和后顾之忧。
为确保廉政家访不走过场,不流于形式,该县纪委监委坚持具体问题具体分析,针对拟提拔重用以及重点领域、关键岗位的干部,开展提醒式家访,倡导家属当好“廉内助”;对受到处分且尚处于影响期的干部,开展鼓励式家访,鼓励其改正错误再出发;对群众反映有苗头性、倾向性问题的干部,开展提醒式家访,要求家属常吹廉洁之风、做到早提醒;对家庭有困难的干部,开展关爱式家访,想方设法帮助解决实际困难,疏导干部及家属情绪压力。
开展家访活动,让受访干部及家属感受到组织的关爱,真切体会到肩上的担子和责任,增强政治自觉,以更高的政治责任感抓好家风家教。
“一次走访的完成,并不意味着家访就画上了句号。”该县纪委监委相关负责人表示,根据派驻机构等部门收集的问题和建议,督促驻在单位和部门做好意见建议的分类处置,做好家访后续工作,把关心关爱干部落到实处,进一步提振干部精气神,凝聚干事创业的强大合力。
“下一步,我们将持续强化党员干部的家风建设,深化开展家访工作,把家访全覆盖坚持下去,引领全县党员干部廉洁修身、廉洁齐家,以良好操守兴家风、淳民风、正社风,为营造风清气正的政治生态作出积极贡献。”县纪委监委有关负责人表示。(丁刘杰 || 责任编辑 赵迪)