“今年上半年，全市查处违反中央八项规定精神问题20件52人，点名道姓通报曝光党员、公职人员涉嫌违反社会治安管理秩序问题36期74人……”数据背后，是临沧市各级纪检监察机关驰而不息纠治“四风”，不断巩固深化作风建设成效的生动实践。
近年来，临沧市纪委监委紧盯“四风”问题易发多发的关键节点、重要领域，围绕“四风”问题由明转暗、改头换面等隐形变异现象，组成监督检查组在节假日、升学季等时段开展专项督查、随机抽查、明察暗访，从看似微不足道的一桌饭、一张卡、一条烟这些“关键小事”入手，抓早抓小，把纪律和规矩立起来、严起来，把好行为之舵，绷紧作风之弦。
“公务用车平时怎么管理？单位食堂在厉行节约方面有没有新举措？请提供接待明细表给我们看看……”
为精准有效发现“四风”问题，监督检查组兵分两路，一方面深入百货商场、酒店餐馆等重点场所，实地检查党员干部有无公车私用、公款吃喝、公款送礼、借机敛财、大操大办婚丧嫁娶等违纪违规行为；另一方面对政务服务大厅及窗口单位进行“体验式”暗访，以模拟办事、现场咨询、随机走访办事群众等方式，重点查找窗口单位工作人员有无不作为、慢作为、乱作为以及审核、审批颁发证照“中梗阻”等形式主义、官僚主义问题。
同时，针对一些隐形变异、花样翻新的“四风”问题，该市各级纪检监察机关创新监督举措，探索运用信息化、大数据、新媒体等方式广泛收集排查问题线索。通过与职能部门协同联动，调取税务系统发票数据、公务用车管理平台用车记录，做到“面”上查到、“点”上查深、“线”上查清。
“紧盯‘四风’老问题及新动向，必须在坚持中见常态，对反复出现、普遍发生的问题，要深入剖析，从制度机制上找原因。”临沧市纪委监委有关负责人介绍说，该市把构建纠治“四风”长效机制作为健全监督体系的重要环节，对公款吃喝、公车私用、违规发放津贴补贴等问题，督促财政、审计等职能部门履行职责、完善制度，持续提升作风建设治理效能。（李荣芳 || 责任编辑 杨玉苹）