近日，元谋县纪委监委收到县委组织部发来征求杨某某等10名同志党风廉政意见的函后，及时组织相关室组，层层把关，联合会审，经过分级把关、从严审查、集中决策三个阶段的审查，向县委组织部回复了廉政审查意见。
今年以来，为确保换届风清气正，元谋县纪委监委履行全面从严治党监督责任，立足“监督的再监督”，在选人用人、评先选优等方面严把干部政治关、品行关、作风关、廉洁关，坚决防止“带病提拔”等现象发生。
在具体工作中，县纪委监委建立内部联审机制，严把党风廉政意见回复范围和进出口关，统一向相关业务室进行分办，不设年限全面检索征求意见对象的信访举报、问题线索办理、执纪审查、党纪政务处分、组织处理等情况。同时，结合日常监督、专项监督、政治分析研判等方面的廉政信息，开展综合研判后提出回复意见，由责任领导进行逐级逐人审阅，最终形成廉政意见复函回复相关单位，层层从严“会诊”，精准绘好干部的廉政“画像”。
为提高党风廉政意见回复工作的质量，县纪委监委对问题线索管理做到数字准、情况明、底数清，对问题线索简单、反映问题模糊不清等情况安排专班及时核查，在最短时间内排除疑点、查清问题，既做到不耽误干部提拔任用，也坚决不让“带病干部”蒙混过关。县纪委监委做好廉政档案建设日常基础性工作，实时动态了解建档对象人事任免情况，将党员领导干部任免、人事档案、重要事项报告、问题线索、谈话函询、党风廉政意见回复等情况纳入廉政档案，动态更新廉政档案管理台账，夯实党风廉政意见回复的基础。
此外，针对今年换届工作党风廉政回复意见量大集中的情况，县纪委监委积极加强与县委组织部门沟通协调，提前谋划部署，摸清底数，加快消化问题线索存量，提高处置效率，配合县委组织部门做好“凡提四必”，把好廉洁自律关，确保党风廉政意见回复及时，保障换届顺利进行。今年以来，共办理各类评先评优表彰、干部考察等廉政审查66批次，给23个单位共计4196名党员干部回复了审查意见。
“党风廉政意见回复工作是干部选拔任用的一道重要关口，是防止‘带病提拔’的关键环节，也是党内监督的一种重要方式。”县纪委监委有关负责人表示，要严把党风廉政意见回复这一“廉政体检”关，匡正换届风气，着力营造风清气正的选人用人环境。（张海燕 杨雪英 || 责任编辑 王文锦）