近日，省纪委省监委认真贯彻中央纪委国家监委关于全员培训的工作部署，不断创新学习方法、拓展学习载体，组织开展了辨析式业务知识全员测试，推动以考促学、以学促用，勤练履职“内功”。
推动全员学习、全面覆盖。学习内容坚持“缺什么、补什么”“干什么、学什么”，以纪检监察工作高质量发展实际需求和干部能力素质提升的需求为导向，在新型冠状病毒疫情防控期间收集、整理、汇总了5期纪检监察业务学习材料和法规制度文件，并下发通知要求抓好日常学习，学习方式以集体学习和自主学习相结合，学习效果突出全覆盖、全业务同步，学习范围统筹推进全员培训，将机关、派驻、巡视机构及企业、高校纪检监察干部纳入学习范围，确保学习全覆盖、无死角。
聚焦主责主业、精准滴灌。制定了《开展辨析式业务知识测试的工作方案》，组织人员进行测试试卷命制，试卷结合云南实际，聚焦纪检监察工作主责主业，重点针对监督执纪问责工作，内容涵盖了党章党规党纪、监察法刑法等法律法规和省纪委省监委制定的规范性文件，模拟现实工作情形，采用开卷测试方式，突出实战性、强化培养辨析式思维，题型采用主观题与客观题相结合，既考基础知识，也考灵活运用，引用的各类案例均来源于现实，具有很强的实战性和针对性。
注重以测导学、发现短板。测试时长2小时，采取集中测试与部门自行测试相结合的方式，省纪委省监委机关各部门、各派驻机构、省委各巡视机构的82名业务骨干参加了集中测试，其余人员由各部门主要负责人自行组织测试，达到了省纪委省监委机关、派驻机构和省委巡视机构全员参与测试的目的。集中测试后由法规室负责人进行现场讲解，答疑释惑，以考促学。通过测试和讲解，一方面检验了纪检监察干部学习业务知识的成果和灵活运用能力水平，有助于全面了解纪检监察干部的综合能力；另一方面督促纪检监察干部发现自己的短板，查遗补漏、以考促学、以学促用，增强大家学习业务知识的积极性和主动性。