近年来，永德县纪委监委把党员干部特别是领导干部“八小时以外”活动的监督管理作为加强党风廉政建设和反腐败工作的重要抓手，把对纪检监察干部的监督从“八小时之内”的工作圈延伸到“八小时之外”的生活圈，推进全面从严治党、加强作风建设落到实处。
管好用好廉政档案加强自我监督。纪检监察机关对党员干部管理和监督过程中，廉政档案能真实地反映党员干部基本情况和廉洁自律状况，是纪检监察机关加强监督的有效举措。县纪委监委建立健全党员干部廉政档案，综合分析研判、随机抽查核实，及时、准确掌握干部队伍“廉情”动向，对苗头性、倾向性问题和廉政风险情况早发现、早提醒、早处置。加强日常教育监管，做到真管真严、敢管敢严、长管长严，以更严、更高标准强化自我监督。
开展家风家教建设，家风正则民风淳、政风清、党风端。该县以“树清廉家风，创清廉家庭”为主题，组织党员干部同家属一起参与警示教育和法律法规学习，强调廉洁自律，规范权力运行，一体推进不敢腐不能腐不想腐体制机制。以廉政家访为契机，与干部家属心贴心拉家常、面对面谈廉政，引导家属积极参与家风建设，做好家庭廉洁教育，营造以德治家、以廉养家的良好家庭氛围，当好“贤内助”、做好“廉内助”，构筑家庭拒腐防变的第一道也是最后一道防线。多维度了解党员干部家庭生活、邻里关系和社交关系，关注社交圈、朋友圈，探索家庭监督新路径，将对干部的监督管理融入日常，真正做到严在日常、管在经常。
畅通渠道，强化社会监督质效，探索“八小时之外”监督新模式。做实做细信访举报工作，县纪委监委以纪检监察检举举报平台作为信访举报工作科学化、信息化、规范化的重要载体，真正实现让数据多跑路，让人员少跑腿，压缩运转时间，提高办理效率。创新工作思路，充分挖掘潜在资源，组建民情信息员队伍，在日常生活和走访群众过程中，化解邻里矛盾和纠纷，及时收集社情民意，直接把群众的诉求反映到纪检监察机关。强化群众监督意识，充分调动群众参与监督的积极性，发挥人民群众监督权，不断扩大公众参与范围，方便社会公众了解情况、参与监督，进一步延伸监督触角，提升群众对干部的监督力度。同时，主动接受监督、支持监督，习惯在被监督和约束的环境中工作生活，切实推动“八小时以外”监督管理规范化、制度化、常态化，确保权力在阳光下运行。（李正楠 || 责任编辑 国怀亮）