华宁:让红脸出汗成为常态化动作 促干部守底线

发布时间:2020-06-30 15:06:22   来源:玉溪市纪委监委

“所有班子成员要争做政治上的明白人,作风建设的带头人,敢想善干的改革人,履行职责的老实人,廉洁奉公的本分人……”近日,在华宁县卫健系统党风廉政建设会议上,驻县卫健局纪检监察组组长对全体党政班子成员开展廉政谈话。

“作为公职人员要充分认识参与非法集资和高利放贷等非法金融活动带来的严重后果,加强对国家法律法规的学习……”驻县委组织部纪检监察组对县总工会一名违规参与民间借贷的公职人员进行提醒谈话。

这样的谈话提醒在华宁县已成一种常态。派驻实施以来,华宁县各派驻纪检监察组认真履行监督首责,主动发挥探头、前哨作用,将开展谈话提醒作为运用监督执纪“四种形态”的重要抓手,以绣花功夫做实做细日常监督,让咬耳扯袖、红脸出汗成为干部监督的常态。

“廉政提醒谈话是提前打好预防针,对苗头性、倾向性问题及时提醒、提前警示,没有发现问题的则针对岗位廉政风险点进行预警提醒,是关爱保护干部的一剂‘良药’。”县卫健局负责人为提醒谈话点赞。

“监督工作要‘走心’、有效,在每一次谈话提醒前,我们都做足功课,针对谈话对象的不同,量身制定谈话提纲、谈话方案,确保每次谈话都能真正起到提醒、警示、教育作用。”驻县教育体育局纪检监察组组长在谈及如何开展好谈话提醒工作时说道。

“今年以来,我们纪检监察组已经开展了谈话提醒3批次80人。通过面对面提醒谈话纠正一些小问题、小毛病,杜绝向大问题、大祸害演变。”驻县林草局纪检监察组组长谈到今年的履职收获笑逐颜开。

各派驻纪检监察组在开展谈话提醒时,注重关注干部的思想动态,触动思想、触及灵魂,晓之以理、动之以情,使干部思想上受触动和感动,认清问题的实质和危害,真正接受党组织的批评教育和帮助。

“徐组长的谈话,既是对我们的鞭策,也是对我们的关爱,在今后的工作中我将严于律己,廉洁从政,走好人生每一步,在服务群众中展现自己的人生价值。”该县盘溪中心卫生院院长在接受纪检监察组集体廉政谈话后深有感触地说。

“今天的提醒谈话对我来说是一种警示和提醒,让我充分认识到非法集资和高利放贷等非法金融活动带来的严重后果,作为一名公职人员,在今后我一定严守纪律,时刻谨记党纪法规要求。”县总工会一名被谈话人表示。

“‘四种形态’中的第一种形态是监督的基础工作,把这个环节做实,就能使党员干部不犯或少犯错误。”县纪委监委有关负责人表示,“红脸出汗也是监督,‘扯袖子’才能防止‘戴铐子’,有效的谈话提醒犹如及时给干部杀菌、消毒,帮助党员干部继续再出发。”(毕凤)