“你们村的驻村工作队员在哪里？”“近期驻村工作队员主要开展了哪些工作？”“工作开展过程中存在哪些困难？”连日来，祥云县纪委监委对脱贫攻坚驻村工作队员纪律作风及履职尽责情况开展专项检查。
为进一步加强驻村工作队员管理，充分发挥驻村工作队员作用，自3月开始，该县纪委监委抽调人员组成3个专项监督检查组，分4轮对全县139个村（社区）、342名驻村工作队员在岗履职情况进行了专项检查。监督检查组采取事先不打招呼、直奔现场的方式，直接到村检查驻村工作队员是否真正“扎根”于村。
监督检查中，为有效检查驻村工作队员在岗履职情况，该县采取了“问、看、记”工作法，即：通过询问村组干部、与驻村工作队员进行座谈，详细了解开展工作情况；查看工作队员驻村日志、工作台账及工作队员床铺等生活用品使用情况，了解驻村工作队员是否吃在村、干在村；对督查发现的问题，如实记录在《祥云县脱贫攻坚纪律作风督查登记表》中，并作为对驻村工作队员考核的有力依据。
为进一步加强驻村工作队员的管理，该县制定下发了驻村工作队员选派管理办法和驻村工作队员2020年第一季度重点任务清单等，要求全县驻村工作队员切实扛起打赢脱贫攻坚战的政治责任，结合实际谋划驻村帮扶工作，找准自身定位、发挥自身优势，全力投入脱贫攻坚工作中，用实际行动践行初心和使命。
对在检查中发现的个别驻村工作队员不在岗、未严格履行请销假制度、护林防火宣传不到位、工作纪律执行不到位等方面问题，县纪委监委已下发督查通报点名道姓进行了曝光，并责成乡镇党委书记、纪委书记进行约谈，提出工作要求。下一步，县纪委监委将持续加大对驻村工作队员纪律作风及履职尽责情况监督检查力度，推动全县驻村工作队员担当尽责，以最好的精神状态投入脱贫攻坚工作当中，确保全县脱贫攻坚高质量收官。（杨发丽）