近期以来，驻省政府办公厅纪检监察组为切实提高派驻监督质量，坚持把“体验式”监督作为日常监督的一项重要工作抓紧抓好、落细落实。对监督对象进行近距离、可视化、可感知的监督，有效发现和解决综合监督单位存在的突出问题，注重从融入监督、互动监督、服务监督、震慑监督入手，与综合监督单位内部监督力量协调起来，突出监督重点，聚焦“关键少数”，注重融合互动，坚持问题导向，注重依规依纪依法精准发现问题，精准指出问题，注重协同研究从严精准解决问题，积极探索实践“体验式”监督有效途径。
聚焦试点抓实践。在省政府办公厅挂联脱贫攻坚工作的会泽县和省机关事务管理局开展“体验式”监督，以不同身份和灵活机动的方式方法在会泽县体验省政府办公厅落实挂联脱贫攻坚责任情况和会泽县各级党委、政府落实脱贫攻坚政治责任、整改专项巡视反馈问题、贯彻“两不愁三保障”政策措施等情况，体验省机关事务管理局其履行全面从严治党主体责任和开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、指导和监督全省公务用车管理、加强省级机关房地产管理、拟定省级机关后勤服务购买项目及标准、完成有关服务保障、贯彻落实中央八项规定精神、开展国内公务接待工作监督检查等工作运行情况，指出存在问题10个，提出意见建议10条，推动了省机关事务管理局认真落实全面从严治党主体责任，着力引导干部队伍习惯在监督和约束的条件下工作，着力增强各级党员干部履行法定职责的担当作为精神。
聚焦方式抓体验。按照“体验式”监督的工作程序、工作方式、工作纪律等要求，把“体验式”监督作为日常监督的一项重要工作抓紧抓好。开展“嵌入式体验”监督。以普通工作人员身份参与综合监督单位相关业务部门的工作，近距离感受和发现权力运行的关键点、内部管理薄弱环节、问题易发风险点等。开展“办事式体验”监督。以其他机关和基层工作人员身份到综合监督单位有关业务部门办理业务，直接发现办事过程中行业部门存在的问题症结、工作人员作风问题等。开展“交流式体验”监督。与相关业务处室的正副处级领导干部和部分干部职工代表进行个别谈话，交流听取工作中存在的短板问题、意见建议等；与综合监督单位党组（委）书记和其他班子成员个别交换意见，分析研究政治生态情况和党员干部的思想、工作、作风生活状况。开展“暗访式体验”监督。按照不打招呼、不要陪同、不影响正常工作的要求，采取深入实地查看、电话咨询等方式，对各业务处室履职担当、转变作风等情况，进行背靠背的暗访体验，并广泛听取身边群众意见，间接发现行业潜规则、工作作风等问题。
聚焦问题抓整改。对“体验式”监督中发现的不敢担当、作风飘浮、落实不力的，甚至弄虚作假、失职渎职等问题，坚决做到严肃查处、严厉问责。并及时反馈给综合监督单位，通过约谈主要领导、下发意见建议书等方式，点出“病灶”及漏洞，提出整改意见及期限，定期开展“回头看”，以“建账、对账、销账”的方式，确保意见整改落到实处。对问题整改做到“四不放过”，即问题不查清不放过、原因不辨明不放过、整改不彻底不放过、责任不追究不放过，确保“体验式”监督的严肃性。使派驻监督工作更加严密、更加有力，更加注重从严执纪、抓早抓小，更加注重精准施策、精准监督，不断提高派驻监督效能，努力推动综合监督单位严明纪律特别是政治纪律和政治规矩，认真落实全面从严治党主体责任，营造风清气正、团结干事、敢于担当作为的良好政治生态。（魏建民）