“这次跟班学习对我这个纪检新兵来说，真是一场及时雨，不仅破除了执纪审查工作恐慌，也开拓了眼界，让我对纪检监察工作有了新的认识。”一名乡（镇）纪委专职纪检干部感慨道。
从今年1月起，广南县纪委监委针对纪检监察系统部分干部纪检业务不熟、办案经验不足等问题，分批抽调部分乡（镇）、派驻机构纪检监察干部到机关业务室跟班学习，为这批新任纪检监察干部“加油”“充电”，帮助他们破除本领恐慌，尽快适应岗位需求。
为确保培训效果，本次调训采取“1＋1、1＋N”模式，由所在室（部）负责人或业务骨干、所在的专项执纪审查工作小组成员手把手进行“传帮带”。调训期间，参训人员除参加机关政治理论学习、党建活动外，还通过直接参加案件查办工作，重点学习线索处置、调查取证、谈话技巧、笔录撰写和案卷整理等业务知识。调训期满后，县纪委监委根据干部日常表现对其做出工作鉴定，并将工作鉴定向所在单位党组织进行书面反馈。
“这次调训不仅达到了用实战提升素质、在一线磨练干部的效果，也为我们提供了全方位考察和了解全县纪检监察干部的平台。”县纪委组织部主要负责同志强调。
截至目前，该县先后组织9个乡（镇）17名干部、7个派驻（出）机构7名干部参与调训。（卢谊飞）