为深入落实十九届中央纪委三次全会和业务工作会议关于全员培训的部署要求，以及省纪委关于开展纪检监察系统全员培训专项考核测评工作的安排，近日，怒江州纪委监委采取书面闭卷的方式，对89名委机关、巡察机构和派驻（出）机构干部开展应知应会知识测试。州纪委监委班子成员带头参加，省纪委监委工作组到场监考。
“此次专项考核测评工作旨在进一步加强政策解释和思想教育，引导干部正确理解考核测评工作本意，以考促学、以考促用，让各级纪检监察干部进一步学习掌握应知应会知识，提升依规依纪依法履职本领。”省纪委监委工作组指出。
据了解，此次测试题型包括选择题和判断题两类，试题由中央纪委国家监委组织开发，内容主要为习近平新时代中国特色社会主义思想、党的建设基础理论、《中国共产党纪律处分条例》、监督执纪工作规则、监察法、监督执法工作规定等党内法规和法律法规。
州纪委监委政策法规研究室副主任对全员培训深有体会：“这次培训让我进一步认识和了解到纪检监察体制改革的必要性，加深了我对自身使命感责任感的认知。中央纪委的老师们结合案例生动的讲解让我进一步熟知掌握审查调查程序，解决了我们日常工作中纪法衔接的诸多分歧，降低了错误的发生率。这次测试检验了我的学习成果，帮我找到了学习中还存在的问题和不足，使我的业务能力得到了提升，收获很大。”
州委巡察办综合科科长在参加测试后谈道：“到纪委监委工作以来，我一直在综合业务科室。由于平时忙于工作，很少有时间对党内法规和法律法规进行系统的学习，这次业务培训让我深入了解审查调查中的重点问题、程序和要求，经过闭卷考试，让我加深了对纪检监察业务知识的理解。在今后的工作中，我会继续加强自身能力素质提升，做一名合格的纪检监察干部。”
“开展纪检监察干部全员培训是中央纪委三次全会和业务工作会议部署的一项工作任务，这次组织应知应会知识测试是检验全员培训效果的重要方式，帮助干部强化学习记忆，推动干部学全、学深、学细党内法规和法律法规，进一步推动执纪与执法相贯通，有效衔接司法。接下来，我们还将对县（市）级纪委监委组织开展测试，并派干部现场监考，进一步发现问题不足，补短板、强弱项，提升县（市）纪检监察干部履职能力。”州委常委、州纪委书记、州监委主任师逸说。（周盈莹）