为有效化解近年来昭通纪检监察信访举报突出问题，削减存量，控制增量，不断提升纪检监察工作的“辨识度”、贡献率和附加值，增强人民群众的获得感、幸福感和满意率，今年来，昭通市纪检监察机关信访部门紧跟省纪委安排部署，扎实开展好纪检监察信访举报突出问题专项治理工作。
紧跟部署不落队。年初，按照省纪委监委信访室《关于开展全省信访举报突出问题大起底工作通知》的安排部署，市纪委监委按照委领导的批示，结合信访举报突出问题大起底排查的内容和要求，及时组织11县（市、区）纪委监委对辖区内纪检监察机关业务范围内的信访举报突出问题进行清理排查，梳理上报，排查重点聚焦纪检监察机关业务范围内的信访举报件，且在党的十九大以前已经办结，但举报人依然重复反映的信访举报，并将排查梳理出的信访举报突出问题按照反映人、反映问题和被反映进行分类汇总统计。全市共排查梳理出信访举报突出问题70件，其中按反映人统计的有47件，按反映问题统计的有7件，按被反映人统计的有16件。
全面梳理保精准。今年4月，市纪委监委信访部门在全省信访举报突出问题大起底排查的基础上，再次下发通知要求全市11县（市、区）再次对辖区内的信访举报突出问题进行清理排查，共排查梳理出信访举报突出问题74件，其中按反映人统计的有34件，按反映问题统计的有6件，按被反映人统计的有34件。将排查梳理出的74个问题对照10类信访举报突出问题进行分析研判，按照交办督办、提级办理、直查快办、约谈督促等“八个一批”措施分类确定解决措施，确保解决措施“一人一档”“一事一策”。
动态管理不遗漏。将信访举报突出问题纳入信访举报突出问题动态管理中，坚持在排查中整治，在整治中排查，重点聚焦扶贫领域腐败和作风问题、民生资金、“三资”管理、征地拆迁、生态环保、司法执法领域违纪违法问题、黑恶势力及“保护伞”问题，特别是对基层干部吃拿卡要、盘剥克扣、优亲厚友等问题纳入信访举报突出问题动态管理的重要内容进行认真清理排查，对集中整治过程中清理排查出的信访举报突出问题，对照信访举报突出问题的10种类型，及时采取8种解决方式进行跟踪督办，切实做到件件有着落、事事有结果，把集中整治信访举报突出问题工作落到实处，见到成效。（郑修滔）