自2018年派驻机构改革以来，福贡县纪委监委在机构、职数、编制“三不增加”的前提下，从19个县直部门划转调剂33个行政编制组成11个派驻纪检组，采取“单独派驻＋归口派驻”模式，实现对县一级党和国家机关的全面派驻监督。改革中，福贡县纪委监委积极探索派驻机构有效履职的方式方法，有效发挥派驻机构纪律”前哨”作用。
监督覆盖面实现新拓展。派驻机构改革前，福贡县只有公检法3家单位派驻了纪检组，其余单位由3个派出纪工委分别负责，人员少，监督力量薄弱问题较为突出。派驻纪检监察组成立后，总体实现了监督执纪全覆盖。各派驻纪检监察组履职中注重与被监督单位沟通联系，通过调研走访、座谈交流、查阅资料等多种方式，全面了解监督单位人员、机构、职能职责、党风廉政建设工作开展等情况，提高发现问题的及时性，把抓早抓小、严管厚爱落到实处。
监督常态化实现新突破。派驻纪检监察组始终把纪律和规矩挺在前面，采取联合检查、交叉检查的方式，开展工作纪律监督110次，督促联系部门按时按质完成个人廉政档案填报工作。2018年内，各派驻纪检组共参加所驻单位重要会议80余次，开展廉政教育34次，廉政提醒谈话274人次。发挥“驻”的优势，推动监督向常态化、近距离、可视化拓展。
监督威慑力有了新进展。派驻纪检监察组积极配合县纪委党风政风监督室，督促所联系的21个相关责任部门认真进行扶贫领域腐败和作风问题自查自纠，查找梳理行业扶贫部门廉政风险点162个，排查出扶贫领域问题99个，移送问题线索1条，立案1件。发挥“派”的权威，强化责任追究力度，严格督促“一岗双责”落实，决不让担责有空档、履责有推诿。（李京）