6月14日，驻省住建厅纪检监察组召开任前廉政谈话会，纪检监察组组长与省住建厅15名处级领导干部进行任前集体廉政谈话，指出单位问题，深入剖析原因，提出具体要求，督促认真履行职责，不断推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作取得实效。
会议指出，在全面从严治党向纵深发展、党风廉政建设和反腐败斗争深入推进的大好形势下，要清醒看到，有的单位仍然我行我素，管理松散、纪律松弛，日常教育监督管理形式大于内容；有的领导干部大局意识不强，影响班子和单位内部团结；有的党员干部不干事、不努力，论资排辈要待遇，干扰正常工作秩序；有的人当面不说背后乱说，捕风捉影匿名反映问题，扰乱组织正常工作。发生在身边的违纪违法案例，暴露出事业单位内部管理、制度建设还有较大差距，还有许多问题需要克服。党员领导干部决不能有看客心理，不能当“局外人”，要常照“反光镜”，把自己摆进去，经常对照检查，经常反躬自省，认真履行“第一责任人”责任和“一岗双责”，不断加强廉政风险管理、制度建设和执行力度，以教育管理正规化、权力运行规范化、重大事项制度化，提升单位全面建设水平，以身作则，狠刹不良风气，营造团结向上的干事创业氛围。
会议强调，要加强自警自省自重自律，坚守忠诚干净担当的政治本色。要对党绝对忠诚，本着对党、对人民，对国家、对民族的忠诚，做政治坚定的明白人，用心用情用力去思考、去工作、去做事，把党全心全意为人民服务的宗旨落到实处，不忘初心、牢记使命，树牢“四个意识”、做到“两个维护”。要自身廉洁干净，牢记清廉是福、贪欲是祸的道理，树立正确的权力观、地位观、利益观，任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白，自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，做到交友有方、交往有度，谨防被“围猎”、被“绑架”。
会议要求，党员领导干部要把来自各方的监督看作是一种关爱和保护、一种帮助和关怀、一种警示和保健，看作为“政治体检”和“政治福利”，习惯在监督下工作和生活。严管厚爱要做在平时，既要管思想、管工作，又要管作风、管纪律，注重抓早抓小、抓苗头抓预防，时时、处处、事事都要从细小处抓起、严格要求，既要对干部身上刚刚露头的小问题咬耳扯袖、及时提醒；又要对一些习以为常的小毛病“小题大做”、防微杜渐；更要对一些传染性、危害性强的“四风”问题早打“预防针”，增强干部的抵抗力、免疫力，使干部心畏言戒行止，达到真诚关爱保护干部的效果。严管厚爱要动真碰硬。坚持好干部是管出来的，不是惯出来的，管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，本着对组织负责、对单位负责、对个人负责的态度，坚持“严”字当头，追责问责动真碰硬，真正发挥纪律规矩的威慑力和震慑作用，决不能“隔靴搔痒”只吹风，更不能“只打雷不下雨”，始终保持警醒警戒的高压态势，让党员干部职工自觉做到心有纪律、敬畏纪律、严守纪律，努力营造严管就是厚爱的工作环境。
会议邀请谈话对象任职单位主要负责人列席，并就开展“不忘初心、牢记使命”主题教育、党风廉政建设常识、党员和公职人员底数、单位内控制度建设等情况进行提问。（金良平）