“你作为村里的报账员，在办理报销培训费的过程中，违反了有关规定，负有一定责任。经研究决定今天对你进行谈话提醒，请你认真反思，谈谈认识和态度。”
“很感谢你们及时给我把问题指出来，今天的提醒给我的工作敲了一次警钟，让我真正从中醒悟，使我深刻认识到自己工作上存在的问题和失误。今后，同样的问题我再也不会犯第二次了……”
这是我们在对问题线索进行核实后，与某村报账员进行谈话提醒时的场景。
初核结束后，办案小组的人员经过认真分析研判，发现问题产生的根源在于制度执行不到位、报账程序不规范，为了防范类似问题的发生，向县财政和农业部门下发了监察建议书，督促业务主管部门在全县认真清理，采取有效措施切实加以改进。
及时找到相关当事人，与村里的报账员及有关审批人员，进行提醒谈话。谈话过程中，针对该村财务管理方面存在问题，我们直接指出问题，讲清这样做违反了财经法规关于会计核算方面的规定，资金可能出现脱离监管、失管失控，被相关人员贪污、挪用的风险，从而造成违纪违法行为。同时，也通过介绍其他发生在身边的类似案例，深入剖析发案原因和管理中的薄弱环节，促使当事人从中汲取深刻教训、引以为戒。在谈话过程中，当事人说得最多的就是对我们办案人员的感谢，言语之间，能感受到被谈话人对纪检监察工作的理解和肯定，谈话也取得了预期的效果，达到了提醒的目的。
谈话结束后，让我回想起领导时常向我灌输的理念：“我们开展审查调查工作，查处不是最终目的，要通过审查调查发现问题，分析问题产生的根源，通过多种方式堵塞漏洞，从而达到治本的最终目标。”从检察机关转隶到纪委监委纪检监察室工作快两年了，参加此类的提醒谈话也是常态，在办案过程中教育当事人正确面对自身存在的问题，让“治病救人有温度”，真正实现严管和厚爱结合、惩戒和挽救并进。
实践运用好监督执纪“四种形态”的第一种形态，抓早抓小，防微杜渐，对于发现的苗头性、倾向性问题及时提醒到位，防止小问题演变成大问题。将思想政治工作贯穿于纪检监察机关履职全过程，筑牢党员干部走向违纪甚至违法的第一道防线，发挥执纪审查调查工作的治本功能，用心守护好政治生态，实现政治效果、纪法效果、社会效果的统一，让治病救人，真正达到有力度也有温度。（华坪县纪委监委 丁泽菊）