难得公休假这样一个时刻，我拿起《警示教育材料汇编》这本书，捧在手上感觉分量格外的重，一个个深夜静心细品，还是一口气把它读完了。该书摘编了部分严重违纪违法党员干部迷失初心、背离使命的忏悔反思。常敲警钟，增强免疫，渡化心魔，这是一个永恒的课题。
能耐再大，德不配位，必定迷失。宁波市人大常委会原副主任、市总工会原主席苏利冕小时候挨过饿，从工作第一天起，他就下定决心，要干好事业，但还是没能让他终身保持勤俭节约、艰苦奋斗。国家行政学院原常务副院长何家成，中国科协原书记处书记陈刚，吉林省体育局原局长宋继新，中国环境科学研究院原院长孟伟……这些落马老虎，都是学者、专家、技术型的，学问高，但问题也很发指。读书改变命运，但不一定能改变品性，倒成了追求升迁、追逐财富的阶梯。北京市海淀区图书馆原馆长赖双平告，这个图书管理员也并不完全与腐败绝缘，书里也有“黄金屋”，图书馆一个项目，就能一次收40万元。四川省剑阁县殡仪馆原馆长杜继平，身处“清水衙门”，但花圈却是套钱的法宝。这些落马干部的忏悔书开头都是“我是贫苦家庭出身”“我是农民的儿子”“我的父母是老党员”……可惜，这些出身并没有赋予他们天生拒腐防变的基因，现实中往往几杯美酒，就醉倒了，几句恭维，就膨胀了，老板送点温暖，就感动了。他给一点灯红酒绿，我送一点声色犬马，信仰渐渐缺失，精神开始迷茫，支配行为的三观出了问题，最终便是堕落。
掩卷沉思，感触良多，心潮难平，不禁想到近期中央追授“时代楷模”称号余元君的事迹。他也是洞庭湖畔走出来的一个清贫农家的儿子，从小久受水患之苦。大学毕业后谢绝大城市的挽留，毅然回到生他养他的洞庭湖，一心守护好一江碧水。作为洞庭湖管理局总工程师，余元君的底线就是：“讲关系、走后门的事儿，我做不来”。家中兄弟姊妹九人，但没有一位亲友通过其承揽过一个洞庭湖治理项目。每当有人对余元君提出想找点工程做时，余元君总是用一句话回绝：“扯这个事，免谈。”20多年来，他主持技术评审和招投标项目数百个，经手的资金上百亿，但是始终廉洁自律，牢牢守住了廉洁底线。
很多人并不是一开始就走歪。能从普通岗位走上领导位置，大多都有两把刷子。党的十八大以来，党的各项制度都在不断完善，党和国家监督体系更加健全。但制度永远不是万能的。“从早上6点30分学生出早操到晚上10点30分学生休息，我都和师生们一同忙碌着，感觉就像个陀螺似的，从不知疲倦，只想拼命地工作，把学校管理好。”楚雄州委原书记侯新华是第一个走出大峡谷的少数民族，80年代大学本科毕业的“天之骄子”，36岁就成为了一名厅级干部。一路仕途坦荡，但在糖衣炮弹腐蚀下他不以为然，从老板的“老大哥”到商人的“囊中物”，最终在花式“围猎”中倒下。
干部的党性修养、思想觉悟、道德水平不会随着党龄的增加而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高。很显然，仅仅靠外力监督和制度制约还远不够，党员干部怎么样才能坚守住底线？需要什么样的定力去渡化心魔，始终成为一名好干部？试想，如果在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，那么，在关键时刻又怎么不靠得住、信得过、能放心。一个干部多用理论武装自己，多用党员的高标准要求自己，心胸开阔一些，志存高远一些，不要眼里只有酒色财气，人生还有信仰和远方。
其实，不敢腐、不能腐、不想腐，对于党员干部来说并不十分遥远。为加强项目监管，余元君就亲自谋划架构洞庭湖区建设项目管理系统，从立项、评价、施工、监管到验收等环节实现流程化管理，进行全程监督。有了这套系统，项目法人与项目承建单位少了直接接触，项目管理系统最大限度降低了腐败风险，也牢牢构筑了不敢腐、不能腐、不想腐的思想堤坝。都说常在河边走，哪有不湿鞋。余元君在洞庭湖边行走了20多年，但他没有“湿了鞋”。“酒肉朋友长不了，君子之交淡如水。”这是余元君常挂在嘴上的一句话。我想，这就是坚守底线的定力。（岩温扁）