官渡区:正风反腐不停歇 1至11月立案76件处分48人

发布时间:2019-12-07 08:11:19   来源:昆明市纪委监委

今年以来,官渡区纪委监委持续加大审查调查力度,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,保持惩治腐败高压态势。1至11月,全区纪检监察机关立案76件76人,处分48人,其中,党纪处分46人,政务处分3人,党纪政务双重处分1人。

关口前移,拓宽发现问题渠道。坚持问题导向,不断升级优化信、访、网、电、微“五位一体”的信访举报平台,稳步推进检举举报平台全覆盖,最大限度方便群众举报。加强与公检法、审计等部门的协作联动,建立问题线索双向移送制度,完善问题线索共享机制,全方位发现问题线索。综合运用政治巡察、派驻监督、专项治理、下访排查等方式,深挖细查问题线索。1至11月,受理信访举报575件,同比上升17.6%。其中,本级受理311件,上级转办交办264件。

规范处置,严守监督执纪规则。聚焦信访受理、线索处置、初步核实、立案审查、案件审理、移送起诉、监督管理等各个环节,严把事实关、程序关和法律适用关,严格报批程序、流程管控和跟踪调度。对即将到期的及时催办提醒,对逾期未办结的发送督办通知书,对于初核不能成案的要求说明原因,对久拖不办、久办不结的通报约谈。同时,强化责任追究,对遗失、损毁、隐匿、销毁、擅自处置问题线索以及泄露问题线索内容的,按照有关规定予以严肃处理。

标本兼治,持续强化以案促改。注重以案为鉴、以案明纪,用好通报曝光利器,加大对巡察移交问题线索处置情况和典型案例通报曝光力度。同时深入剖析典型案例,用好反面教材,将“当下改”和“长久立”相结合,对一些问题线索涉及的深层次矛盾和体制机制弊端,深挖“病灶”,充分发挥警示效应。持续推进案件查办和剖析,找出体制机制方面的漏洞,找准干部成长和履职中的风险点,提高制度建设和监督提醒的针对性,最大限度地提高案件查办的附加值。

靶向发力,精准锁定监督重点。加大对群众反映强烈的优亲厚友、吃拿卡要、虚报冒领、截留挪用、贪污侵占等违纪违法问题的查处力度。紧盯涉黑涉恶问题,坚决惩治放纵、包庇黑恶势力甚至充当“保护伞”的行为,让正风反腐带给群众更多获得感。认真落实扶贫领域问题线索排查、移交、处置、问责追责、报告通报“五项工作机制”,将监督责任压紧压实到每一个环节。今年以来,对涉嫌充当“保护伞”问题党纪、政务立案14件14人(正科级3人、副科级4人、一般干部3人、村社干部4人),采取留置措施4人,党纪政务处分11人。(邓勇  余梦珊)