今年上半年，永胜县纪检监察机关围绕认真履行党章和宪法赋予的职责，持续深入推进“三转”，准确理解掌握监督执纪“四种形态”内涵要义，把“四种形态”贯穿于监督执纪问责和监督调查处置两项工作的全过程，有效提升监督效率，推动全面从严治党向纵深发展。全县纪检监察机关运用监督执纪第一种形态，开展工作约谈、提醒谈话538人次，其中县纪委监委约谈75人次，15个乡镇纪委开展提醒谈话390人次，17个派驻纪检监察组开展谈话73人次。
围绕全县扫黑除恶、脱贫攻坚、环境保护等工作重点，县纪委监委按照《永胜县实行脱贫攻坚履责约谈提醒制度的规定》《永胜县纪委监委“蹲点式”谈心谈话监督实施办法》等制度要求，针对苗头性、倾向性问题，采取“蹲点式”谈话、“下沉式”谈话等方式，及时约谈，规范提醒，并按规定认真做好约谈提醒的组织、记录、整改等有关工作，推动运用第一种形态的制度化、规范化。
强化监督制约，规范权力公开透明运行。制定主体责任和监督责任清单，加强重点领域重要岗位关键环节的廉政风险防控，认真执行领导干部报告个人有关事项、述廉和廉政提醒谈话等制度，推行党委（党组）书记、纪委书记向县纪委常委会定期报告履行主体责任和监督责任办法，强化“关键少数”责任意识，压实“两个责任”。
运用多种方式开展廉政教育。县纪委监委组织观看警示教育片，上好廉政教育专题党课，组织旁听职务犯罪案庭审，创建廉政示范点，在官方微信公众号上不间断地宣传党纪党规，及时通报典型案例查处情况，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德和党纪国法防线。
严格落实有权必有责，有责必担当，失责必追究的要求，坚持零容忍、无禁区、全覆盖，从严从快查处涉黑涉恶腐败及“保护伞”、以及扶贫领域腐败和作风问题，以严格的监督检查和责任追究维护党纪法律的权威，推动各项工作落实落细。（张忠辉）