当前，重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”；检查考核名目繁多、频率过高、多头重复；“文山会海”等现象普遍存在。针对当前存在的突出问题，施甸县纪委监委深化专项整治，全面落实中央“基层减负年”工作安排，强化政治监督，力戒形式主义、官僚主义，着力为基层干部减负。
“精文简会、清理僵尸群”是县纪委监委整治形式主义、官僚主义的一项重要举措，围绕“会议多、公文长、工作时间被挤压”等问题，县纪委监委缩减会议次数，优化会议安排，精简公文内容，撤销长时间不使用的工作群，着力提升工作质效。同时，针对督查检查考核过度留痕的问题，该县采取不打招呼、突击检查、随机抽查等方式将部分工作考核由文件汇报转向日常监督检查。
为保证整治工作取得实效，避免流于形式，县纪委监委在整治过程中织密监督网，构建“纪检监督＋职能监督＋群众监督＋舆论监督”一体化模式，通过上访变下访活动、县纪委监委微信公众号平台、12388举报电话等，进一步畅通监督举报渠道，广泛收集基层的形式主义、官僚主义问题线索，找准根源，精准施策。
县纪委监委负责人表示，下一步，将持续抓好督查，把集中整治形式主义、官僚主义纳入纪律监督、监察监督、派驻监督、巡察监督的重要内容，推进全县集中整治形式主义、官僚主义取得更大成效。（潘继梅）