今年以来，腾冲市纪委监委通过加强学习教育、狠刹节日歪风、严肃执纪问责等措施，集中解决作风建设中存在的突出问题，绷紧全市党员领导干部的廉洁弦，坚决遏制“四风”问题反弹回潮，营造风清气正的社会环境。
强化自身建设。市纪委监委认真贯彻落实中央八项规定精神，充分利用周一例会、党课、党风廉政建设微信工作群搭建作风教育平台，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和中央省市纪委全会精神，引导全市纪检监察干部筑牢拒腐防变的思想防线。进一步健全“四风”惩戒零容忍机制，建立起通报批评、问责、组织处理、党纪政务处分、移送司法机关的完整惩处链条。充分利用“开门大接访基层大下访入户大走访”活动之机，扩大线索来源，深挖隐形变异“四风”问题，重点查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼、公车私用、赌酒赌博、大操大办等“四风”典型问题。
狠刹节日歪风。市纪委监委抓住节假日时间节点，加强对党员干部的节日廉洁提醒，通过提醒谈话、警示教育等方式，要求全市党员干部不得违规收受礼品礼金、消费卡，不得接受有可能影响公正执行公务的宴请安排等。积极开展节假日期间明察暗访纠正“四风”工作，紧盯关键部位、重点领域、薄弱环节，高频率、全覆盖开展监督检查，对带有普遍性、倾向性和群众反映强烈的突出问题进行分析研究，及时提出针对性建议，巩固拓展落实中央八项规定精神成果，驰而不息纠正“四风”。
严肃执纪问责。市纪委监委始终把查处违反中央八项规定精神问题作为执纪审查的一项重点工作，以“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲严肃监督执纪问责，持续通报曝光，坚决做到发现一起，查处一起，追责一起，通报一起。对“四风”典型问题、典型案例进行深刻剖析，不断总结经验教训，从源头上治理、从根本上解决“四风”问题，确保作风建设抓出新成效。今年1至4月，市纪委监委对工作推进缓慢、责任落实不到位的18名党员干部进行了约谈。（李婷婷）