今年以来，沾益区纪委监委不断加大纪律处分执行工作力度，切实打通纪律审查“最后一公里”，坚决维护党纪政务处分的严肃性和权威性。
突出问题导向，深入开展纪律处分执行情况自查自纠工作。按照“谁办理谁负责”原则，纪检监察机关紧盯处分决定的送达和宣布情况、处分决定材料的归档情况、受处分人职务和级别调整情况、受处分人在处分影响期内的年度考核和评先评优情况等，对党的十八大以来办结案件的纪律处分决定执行情况开展一次“全方位”“拉网式”自查自纠，对存在的问题坚持查纠结合、边查边改，并形成书面情况报区纪委监委案件审理室。
区纪委监委案审室将对照自查自纠情况，适时组成处分决定执行检查组，通过明察暗访、查阅案件卷宗、走访组织人事部门等方式，对处分决定执行情况进行专项检查，对发现的纪律处分决定执行不到位、不规范问题，责令有关单位限期整改；对一些长期执行不到位的案件，实行挂牌督办、销号管理；对规避执行、蓄意变通、整改不力的责任单位和人员，视情节予以严肃问责、绝不姑息。
坚持将纪律挺在前面，进一步厘清纪检监察机关、组织部门、人社部门、财政部门、编办、受处分人员所在单位等成员单位的工作职责，在处分决定宣传环节，召开党员大会进行现场宣布，明确纪律要求和纪律处分需要执行的相关事项。同时，将文书及时抄送相关部门，要求各单位充分发挥部门职能作用，把好宣布送达、职级变动、工资调整、年度考核、编制取消关，织紧织密处分决定执行监督网。
做好受处分人员回访教育工作，建立受处分人员管理台账，抓住处分期满恢复党员权利的时间节点开展回访教育，与受处分人员及其所在单位的主要领导、分管领导、部门人员等进行个别谈话，听取对是否恢复处分人员党员权利的建议，在与本人谈话鼓励其放下思想包袱的同时，了解处分执行情况，严防纪律处分执行“打白条”，持续提升纪律审查工作质量。（黄丽娟）