2018年以来，会泽县纪委监委盯紧基层“微腐败”，瞄准科长、队长、站所长、院长、校长、村长等基层“六长”重点人员，实施专项治理精准打击，严查群众身边的腐败和作风问题，处分38人，让“微腐败”无处遁形。
通过在全县所有单位、乡（镇、街道）明显位置设置举报箱，公布举报电话，专访组走访群众收集线索，联合县委巡察办、县审计局、县信访局、司法等部门对2017年以来反映“基层六长”的问题线索进行大排查、大起底，围绕扶贫领域、群众纪律、廉洁纪律等方面存在的问题，凡反映问题线索必排查、必核实、必处理，一律按照线索处置中初核标准开展调查核实，严把初核关。
对村长、所长、校长等基层“小官”身上的腐败和作风问题实行分类处置，共性问题制度解决，突出问题整治解决，个别问题惩处解决。排查发现问题线索260条，归类整改问题28个，纪律处分23人，问责15人。围绕发现的基层“六长”腐败和作风问题，实行限期督办整改，要求整改单位从“编清单、固流程、强监督、严问责”等方面推动权力运行规范化，督促整改单位梳理制度清单，查找风险疏漏，建立完善在财务管理、人事制度、决策监督、贯彻执行等多方面的制度建设，并形成长效的机制体制，巩固整治成效，确保长期规范。
始终把惩前毖后、治病救人的理念贯穿在治理全过程，对查处的基层“六长”的违纪案列进行剖析研究、对共性问题重点剖析制度管理原因，对个性问题重点剖析腐化堕落过程，对典型案例强化通报曝光，到发案单位面对面通报，达到通报一起，警醒一片，教育全部的效果。同时把基层的腐败整治工作纳入年度党风廉政建设考核目标，强化党委履行主体责任，充分发挥党建治标与治本的功能。（范丽娟）