“依托‘互联网＋‘两个责任’’监督管理系统，实现了对党风廉政建设全清单监督、全过程监督和全自动监督，大大提高了督和考的效率。”昆明市纪委监委党风政风监督室有关负责人介绍道。
面对全面从严治党不断深入、国家监察体制改革全面推进的新形势新任务新要求，昆明市纪委监委积极探索创新，建立“五大平台”，为监督执纪“增智能、长翅膀”，不断推动纪检监察工作迈上新台阶。
建立“互联网＋‘两个责任’”监督管理系统。开发建设“互联网＋‘两个责任’”监督管理系统，把过去年终集中检查考核变为日常线上量化评分，通过线上线下综合监督考评，对责任落实情况作出更加客观、科学的评判，实现量化式定责、跟踪式履责、绩效式考责，进一步压实“两个责任”，推动全面从严治党各项要求落到实处。目前，监督管理系统已在全市14个县（市、区），4个开发（度假）园区，101个党风廉政建设责任单位，市纪委监委7个纪检监察监督室和28个派驻纪检组运行使用。2018年以来，运用监督管理系统考评问责功能，昆明市共查处落实主体责任不力问题168个，问责党组织20个、党员领导干部213人，给予党纪处分15人。
开通政风行风“春城热线”。依托昆明广播电视台，开通政风行风“春城热线”栏目，轮流安排单位一把手和班子成员走进直播间与群众面对面沟通交流，搭建党委政府与人民群众沟通最直接、政策法规解析最专业、解决问题最快速的平台。
建立作风问题即时拍手机APP客户端。开发手机APP，为群众搭建便利、快捷、直接的监督网络平台，把违规公款吃喝、公款旅游、公车私用、违规收送礼品礼金、大操大办婚丧喜庆事宜等17个方面的问题纳入监督举报范围，鼓励群众成为干部作风监督员，积极参与对违反中央八项规定精神问题和“四风”问题的监督工作，借助群众“火眼金睛”织密正风肃纪监督网。2018年，全市查处违反中央八项规定精神问题151个；查处违反“七严格、十严禁”问题477个。
开展作风问题第三方评估。委托第三方对全市直机关作风建设满意度进行评价。对82家级机关在领导干部带头改进作风、纠正“四风”、纪律作风、工作作风、廉洁从政等方面，采取第三方评价、基层和服务对象问卷测评、常态化监督检查评价、网络测评的方式进行评价，评价结果纳入年度综合目标考核，有力促进机关作风转变，有效提振全市干部精气神。
构建大数据信息查询平台。组建信息技术保障室，建立大数据信息查询平台，该平台整合房产、车辆出行、工商信息等数据，运用信息化手段助力监督执纪问责工作，进一步提高监督执纪审查的效率和权威。
“科技手段是巩固发展反腐败斗争压倒性胜利的迫切需要，是做实做细监督职责的重要途径。”市纪委监委相关负责人表示，要高度重视和充分运用信息化、大数据等现代科技手段，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力实现新时代纪检监察工作高质量发展，取得全面从严治党更大战略性成果。（欧昌浩 王俊伟）