2018年2月，隆阳区纪委监委20个派驻（出）机构全部进驻，完成对62个区直部门监督全覆盖。2018年以来，各派驻（出）机构切实履行监督执纪职责，不断擦亮和延伸监督“探头”，采取定期不定期检查、随机抽查、明察暗访等方式，把监督触角扩展到基层站所、二级单位等“神经末梢”，将落实全面从严治党引向深入。
在抽查检查过程中，对履行“两个责任”存在的苗头性、倾向性问题，及时进行谈话提醒教育，做到业务工作管到哪里，党风廉政建设的职责就延伸到哪里。通过对落实“两个责任”台账情况进行再检查再监督，对“一岗双责”落实不力、重点工作推进不力、廉政纪律遵守不严的相关责任人，进行提醒谈话。通过常提醒、常督促、常警示，实现经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效，在发现问题、解决问题的过程中不断总结经验，形成制度，从根本上净化“生态环境”，引导党员领导干部勤廉从政、实干兴邦。
强化宣传教育，丰富教育内容、创新教育形式、健全管理制度，不断提升党员领导干部思想政治素质和廉洁从政意识。以案为鉴，警示教育党员领导干部要严守纪律和规矩，始终坚定理想信念，时刻保持清醒头脑，不破纪律底线，不踩法律红线。将加强扶贫领域监管工作纳入全面从严治党主体责任，层层压实责任，加强对各项扶贫资金和扶贫干部的监督与管理。
督促各部门认真落实民主集中制、“三重一大”事项的决策制度，结合实际，加强对重点领域和关键环节的廉政风险排查，针对排查出的廉政风险点，建立健全各项规章制度，形成用制度管权、管事、管人的机制。积极践行监督执纪“四种形态”，坚持抓早抓小，动辄则咎，不放过任何苗头性、倾向性问题，做到早发现、早打招呼、早提醒，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。（董珊）