今年以来，南涧县纪委监委始终围绕从严从实教育管理干部，扎实推进纪检监察干部思想境界和业务能力“双提升”， 筑牢“防火墙”，念实“紧箍咒”，着力建设一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。
强化廉政意识，上好思想教育基础课。始终坚持把党风廉政教育作为政治学习的主要内容，积极引导教育党员干部廉洁修身，着重锻造纪检监察干部过硬的政治品格，把好思想政治“总开关”。多次组织召开纪检监察干部会议，由主要领导和分管领导以上率下上好党课，要求全体纪检监察干部提高政治站位，引导纪检监察干部带头牢固树立“四个意识”，把“两个维护”落实到纪检监察工作中。组织36名新任纪检监察组组长、副组长和纪检监察员，围绕政治、组织、廉洁、群众、工作、生活六大纪律签订《廉政承诺书》，划清纪律红线，为推动南涧发展提供更加坚强的纪律保障。
打牢专业根基，上好执纪监督专业课。年初制定《南涧县纪委监委领导班子2018年理论学习方案》，采取“个人自学＋专题讲座＋集中研讨＋专题调研＋其他形式”抓实理论学习，先后组织纪检干部集中学习20余场次。制定完善《南涧县纪委书记监委主任专题议事规则（试行）》《南涧县纪委监委会议工作规则（试行）》《南涧县纪委监委派驻机构执纪见得监察工作细则（试行）》等，强化纪委监委正规化制度化；按照“缺什么补什么”原则，向纪检监察干部发放《中华人民共和国监察法》《监察体制改革读本》《南涧县党员干部党纪党规读本》《中国共产党纪律处分条例》及《条例学习问答》《条例释义》等，组织纪委干部学习宪法和国家法律法规，通过专题学习、以案代训、结对指导等方式，全面提升履职能力。
坚持学用结合，上好案件查办实践课。结合脱贫攻坚工作，将纪检工作阵地从办公室延伸到田间地头，转移到社区村落，重心下移，深入一线，每月纪检监察干部下村组时间不少于8天，并将在村组工作收集的情况上报县纪委监委汇总研究。同时通过“轮岗锻炼”“以案代训”等形式，统筹安排纪检干部参与执纪办案一线，促进在实践中提升谈话核实、外围调查等基本技能，提高谈话笔录、文书制作等专业能力，有针对性补齐能力短板，进一步提升纪检干部实战经验，使纪检干部在实践中锻炼提高。
注重咬耳扯袖，上好作风建设必修课。制定完善《南涧县纪委关于加强党员干部日常纪律教育的通知》《南涧县纪委监委领导班子关于改进工作作风的实施办法》《南涧县纪委监委关于完善作风建设明察暗访常态化机制的规定》，强化对纪检监察干部的监督管理，要求自觉遵守纪委监委的各项规章制度，自觉执行中央八项规定精神，自觉抵制不良风气，强化内控管理，规范工作秩序，让制度成为日常工作遵循，努力用铁的纪律打造忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁的纪检监察队伍。（陈春裕）