今年以来，丘北县加大干部作风建设力度，在“抓常、抓细、抓长”上下功夫，持续加大作风建设检查督查。
健全干部廉政档案。建立科级干部廉政档案管理系统，将全县800余名县管干部纳入管理，按季度动态更新每一位干部的信访举报情况，适时将监督结果向主要领导报告，充分发挥干部监督的“前哨”作用。
严明工作纪律。采取谈心谈话和定期检查等形式，狠抓工作纪律落实，规范请销假制度，及时发现和纠正问题，制定整改工作方案，将每个问题都明确到具体的领导和人员，明确整改时限要求，确保事事有回音、件件有着落，为开展工作纪律检查营造遵章守纪的良好风气。
加强廉政教育。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，将廉政教育作为深入学习贯彻党的十九大精神的重要内容，组织全县股所级以上干部专题学习党章党规、中央八项规定精神等内容，将规矩内化于心，外化于行。
强化监督检查。加强中央八项规定落实、财务管理、公务接待等规定执行情况的监督，对党员干部落实廉洁禁令、恪守纪律要求等进行重点检查，促进作风建设常态化、长效化。在12个乡（镇）和18个县级服务群众窗口单位设立了作风监督举报牌，自觉接受群众监督，扎实推动干部作风建设取得实效。自设立监督牌以来，共收到关于干部作风问题的举报14起，立案5起，给予党纪政务处分5人。（李正和）