为全力打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍，维西县纪委坚持把自身建设摆在更加突出的位置，采取有效措施，健全内控机制，坚决防止“灯下黑”。
严把“学习关”，夯实理论基础。将集中学习和个人自学相结合，坚持开展“周一学习日”活动，组织全体干部职工认真学习中央、省、州、县各项方针政策，增强“四个意识”，党员干部列出个人年度学习计划清单，围绕中心工作积极主动开展自学，党支部对党员学习情况进行抽查，确保党员干部对各项方针政策学深悟透。
严把“考核关”，推动工作开展。为充分发挥干部工作积极性和主动性，激发干部干事创业热情，制定下发《维西县纪委监察局机关2017年度工作目标绩效考核办法》，对全体干部职工的出勤、业务工作、学习情况及年终综合测评四个方面进行工作目标绩效考核，并将考核结果作为干部选拔任用和年度考核评优的重要依据。
严把“审查关”，做到清廉为政。对新入职纪检监察干部进行廉洁自律情况审查，并组织开展保密知识测试，测试合格才能上岗；对新提拔使用纪检监察干部由纪委书记亲自主持任前廉政谈话，促进角色转变，彰显纪检干部清廉本色。（王彦洁）