近日，永仁县纪委15名派驻纪检监察组组长已正式到岗履新，这标志着该县实现对57家县一级党和国家机关单位的派驻全覆盖。
提高认识，积极稳妥推进改革。派驻机构改革工作启动以来，县委主要领导多次听取改革工作汇报，2次组织召开县委常委会议，研究通过改革方案和人员配备方案，指导和帮助解决派驻机构设置、人员编制划转等重点难点问题，并印发《关于加强永仁县纪委派驻机构建设的意见》，确保派驻机构改革积极稳妥、高效有序推进。
动员部署，压实监督责任。召开全县派驻纪检监察机构改革动员部署会议，要求派驻机构实现党内监督无禁区、无特区、无盲区，推动全面从严治党向纵深发展。强调要提高政治站位，找准职责定位，将全部精力聚焦到推进驻在部门党风廉政建设和反腐败工作上来；要突出政治纪律，强化政治监督，始终把严明政治纪律和政治规矩摆在首要位置，带动其他纪律严起来；要坚持挺纪在前，勇于担当作为，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，切实发挥“探头”作用。
理顺关系，明确职责定位。明确派驻纪检监察组是县纪委的派驻机构，由县纪委直接领导、统一管理，和驻在部门是监督与被监督的关系。各级党委（党组）担负全面从严治党主体责任，在管党治党上敢于担当，高度重视和大力支持好派驻纪检监察组的监督工作，当好后盾。
站好“哨位”，常态工作。结合工作特点，提前调查摸底，排查廉政风险点、细化责任清单和目标任务，明确落实事项。驻县政府办公室纪检监察组第一时间进入工作角色，积极参加所负责监督部门召开的领导班子会议，对“三重一大” 事项、选拔任用股所干部、年底考核评先评优、领导班子民主生活会等工作进行监督。（张华琼）