为扎实推进监察体制改革试点工作，双柏县紧紧抓住人员转隶这个重点，严把转隶人员“政治关、思想关、作风关、廉洁关”，对拟转隶人员进行严格的考察、把关，为全县监察体制改革“按图施工”打下坚实的基础。
个别谈心谈话，凝聚思想共识。县纪委、县委组织部、县委政法委联合对8名拟转隶人员开展个别谈心谈话，及时了解转隶干部思想动态，并有针对性地做好思想政治工作，消除转隶干部的思想顾虑，强化“进一家门、成一家人、说一家话、干一家事”的意识，增强认同感和归属感，促使转隶干部坚决服从改革大局，服从组织安排，做到合心、合力。
深入细致考察，精准识别干部。县纪委会同县委组织部组建转隶干部考察组，深入到转隶干部工作一线、家中开展廉政家访，重点从德、能、勤、绩、廉5个方面对拟转隶人员进行全面考察，听取各方面的意见，深入了解掌握转隶干部的德才表现、业务能力、专业特长、生活作风、廉洁自律等方面情况及存在的缺点和不足，为科学合理安排转隶人员工作岗位打好基础。
严审干部档案，掌握真实情况。严格坚持纪检监察干部个人档案凡进必审的原则，在深入考察了解干部情况的基础上，由考察组调阅转隶干部个人档案，查看在工作过程中形成的各种情况和表现记录，认真审核“三龄两历一身份”、任职情况、奖惩情况、年度考核情况等基本信息，严格把关，确保转隶人员信息真实准确，为选拔任用转隶干部把好第一道“关口”。
严格廉政审查，严防“带病转隶”。严格开展转隶干部廉政审查工作，考察组分别征求纪检监察、组织人事、政法、公安、法院、检察院、审计、计生等部门意见，征求对转隶干部遵纪守法、廉洁自律等情况的意见，认真调查核实转隶干部有关问题的反映，查阅和核实个人有关事项报告，准确掌握转隶干部廉政情况，严格把好廉政关，坚决防止“带病转隶”.（王侦强 刘余芳）