今年以来，西双版纳州纪委监委牢牢把握聚焦监督第一职责，坚持把监督挺在前面，突出监督重点，精准监督措施，不断增强监督实效，推动新时代纪检监察工作高质量发展。
为持续推动全州各级纪委监委工作定位向监督聚焦、责任向监督压实、力量向监督倾斜，该州强化日常监督、过程监督、动态监督，使监督“带电”、纪律“长牙”。深化派驻机构改革专项调研，探索完善派驻监督体制机制的有效途径。制定了《派驻（出）机构干部监督管理暂行办法》《派驻（出）机构业务管理暂行办法》《派驻（出）机构案件办理程序（试行）》等制度，为派驻（出）机构干部履职尽责奠定扎实基础。
同时，积极探索监督检查部门职责权限、监督路径，实践运用约谈提醒、谈话函询、“蹲点式”谈心谈话、面询、参加民主生活会等方式，强化常态化、近距离、可视化的日常监督。严把干部任前“党风廉政建设意见回复关”，共开展廉政审查523人次。出台《关于纪检监察机关协同推进监督职责的指导意见》《西双版纳州纪委派驻（出）机构与纪检监察监督室监督执纪协作配合暂行规定》，坚持“四位一体”监督例会工作制度，着力部门之间联系协同，力促日常监督提质增效。
为全面履行专责机关监督职责，通过实地调研了解、检查考核、约谈党委（党组）书记、向州检察院、州财政局、州农业局等8家单位发出纪检监察建议书等方式加强监督检查，延伸监督触角，拓宽监督宽度，助推专责监督落实到位。
1至10月，全州纪检监察机关运用“四种形态”处理276人次，其中第一种形态136人次，占比49.3％；第二种形态105人次，占比38％；第三种形态27人次，占比9.8％；第四种形态8人次，占比2.9％，监督执纪由“惩治极少数”向“管住绝大多数”逐步拓展。（周荣）